Officer Middle | Minas Gerais

XP, Inc.; São Paulo; Presencial; BRL 90 000 - 140 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de saúde

iFood Benefícios (VA e VR flexível)

Licença parental: maternidade 6 meses,

Paternidade 20 dias

Auxílio Creche

Resumo da oferta

A XP Inc. está abrindo oportunidade para o time comercial Middle Market em Minas Gerais no Banco de Atacado da XP, com a missão de gerenciar e montar uma carteira de clientes entre BRL 30MM e BRL 500MM.

Requisitos: mínimo de 3 anos no atendimento a clientes PJ, perfil comercial, análise de demonstrativos financeiros e conhecimento de renda fixa, câmbio, derivativos e mercado de capitais. Formação superior completa e disponibilidade para atuação regional.

Qualificações

• Experiência prévia mínima de 3 anos no atendimento a clientes PJ do segmento Middle/Corporate.
• Estar alocado fisicamente na praça.
• Perfil comercial, fortes habilidades de comunicação e relacionamento.
• Demonstrar segurança na análise de demonstrativos financeiros.
• Conhecimento dos instrumentos de renda fixa, câmbio, derivativos, crédito e mercado de capitais.
• Organização, disciplina e intensidade.
• Formação superior completa.
• Diferenciais: Conhecimento e relacionamento na região, com possibilidade de originar novos negócios.

Responsabilidades

• Hunting/formação de carteira.
• Contato frequente e proximidade ao cliente final no pós venda.

Conhecimentos

Atendimento PJ

Demonstrações financeiras

Renda fixa

Câmbio

Derivativos

Mercado de capitais

Organização

Disciplina

Proatividade comercial

Formação académica

Formação superior completa

Descrição da oferta de emprego

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Sobre a Oportunidade

Essa oportunidade é para o time comercial Middle Market em Minas Gerais no Banco de Atacado da XP, que tem a missão de gerenciar e montar uma carteira de clientes com faturamento entre BRL 30MM e BRL 500MM.

• Experiência prévia mínima de 3 anos no atendimento a clientes PJ do segmento Middle/Corporate;
• Estar alocado fisicamente na praça;
• Perfil comercial, fortes habilidades de comunicação e relacionamento;
• Demonstrar segurança na análise de demonstrativos financeiros;
• Conhecimento dos instrumentos de renda fixa, câmbio, derivativos, crédito e mercado de capitais;
• Organização, disciplina e intensidade;
• Formação superior completa;

Diferenciais:

• Conhecimento e relacionamento na região, com possibilidade de originar novos negócios.

Desafios e Impacto

• Hunting/formação de carteira;
• Contato frequente e proximidade ao cliente final no pós venda.

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

Avaliação técnica/Entrevista com a liderança: Entrevistafocado nas habilidades específicas necessárias para a função + uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

Entrevista focada em cultura: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.

Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Saúde e bem-estar:

• Plano de saúde
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche

Vida Financeira

• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

* Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

Buscamos construir um ambiente seguro e inclusivo para o desenvolvimento profissional de todas as pessoas e não toleramos qualquer tipo de discriminação de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.

Caso não se sinta à vontade para responder às perguntas, você pode selecionar "Prefiro não responder". As respostas não afetarão o processo seletivo e serão tratadas com confidencialidade.

Ao preencher aos campos, você consente com o tratamento de dados pessoais sensíveis para entender melhor a composição do pessoal e a adesão aos processos seletivos, sem impacto na candidatura. Em caso de dúvidas, consulte a Política de Privacidade.