Middle Market Officer

xpinc; Região Norte; On-site; BRL 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde

Plano odontológico

Gympass

Seguro de Vida

Vale Transporte

New Value

Job summary

A XP Inc. está recrutando para o time comercial Middle Market na região Norte do Banco de Atacado. O papel foca em gerenciar e montar carteira de clientes com faturamento entre BRL 30MM e BRL 500MM, com forte atuação comercial e conhecimento de produtos bancários e investimentos.

É exigido atendimento a clientes PJ, atuação presencial, formação superior completa e certificações CPA-20/CEA. Benefícios e oportunidades de crescimento são oferecidos pela empresa.

Qualifications

• Experiência mínima de 3 anos no atendimento a clientes PJ (Middle/Corporate).
• Estar localizado fisicamente na praça – modelo presencial.
• Perfil comercial com fortes habilidades de comunicação e relacionamento.
• Conhecimento de produtos bancários, crédito, adquirência, cash, seguros e consórcio.
• Conhecimento amplo de investimentos, renda fixa, câmbio, derivativos, crédito e mercado de capitais.

Responsibilities

• Conquistar novos clientes e formar carteira.
• Gerenciar a base de clientes PJ existente.
• Gerar valor ao cliente com foco em atendimento de alta qualidade.
• Manter conhecimento atualizado de macroeconomia, finanças e investimentos.
• Realizar contato frequente com clientes no pós-venda e manter proximidade.

Skills

Experiência em atendimento a clientes

Perfil comercial

Boas habilidades de comunicação

Hands on

Resiliência

Education

Formação superior completa

C PRO-R (CPA-20)

CEA

Job description

Sobre nós

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Sobre a Oportunidade

Essa oportunidade é para o time comercial Middle Market na região Norte no Banco de Atacado da XP, que tem a missão de gerenciar e montar uma carteira de clientes com faturamento entre BRL 30MM e BRL 500MM.

O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

• Experiência prévia mínima de 3 anos no atendimento a clientes PJ do segmento Middle/Corporate;


• Estar alocado fisicamente na praça - Modelo Presencial


• Perfil comercial, fortes habilidades de comunicação, relacionamento, \"hands on\", resiliência.


• Demonstrar segurança no conhecimento de produtos bancários, crédito, adquirência, cash, seguros e consórcio;


• Conhecimento Amplo de Investimentos, instrumentos de renda fixa, câmbio, derivativos, crédito e mercado de capitais;


• Organização, disciplina e intensidade;


• Formação superior completa;


• C PRO-R (antiga CPA-20) ou CEA

Diferenciais:

• Conhecimento e relacionamento na região, com possibilidade de originar novos negócios.

Desafios e Impacto

• Conquista de novos clientes /formação de carteira;


• Gerenciamento de base de clientes PJ;


• Gerar valor ao cliente


• Conhecimento de Macroeconomia, Finanças e Investimentos


• Contato frequente e proximidade ao cliente final no pós venda.


• Trabalho em equipe e espírito empreendedor

* Obs.: a contratação é CLT.

Etapas do Processo

• Triagem inicial : Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.


• Testes gerais : Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.


• Entrevista com a equipe de Recrutamento : Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.


• Avaliação comercial : Focado nas habilidades específicas necessárias para a função.


• Entrevista com a liderança : Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.


• Entrevista com Head Comercial : Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação


• Entrevista focada em cultura : Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.


• Oferta : Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios

Saúde e bem-estar

• Plano de saúde


• Plano odontológico


• Wellhub (Gympass)


• Zenklub


• Seguro de Vida


• iFood Benefícios (VA e VR flexível)


• Vale Transporte


• New Value (clube de benefícios)


• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.


• Auxílio Creche


• Vida Financeira


• Fundos de Investimentos Exclusivos


• Assessoria de Investimentos


• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade


• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

Modelo de Trabalho

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

* Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.