Multiplicador Técnico de Treinamento

CSU; Barueri; On-site; BRL 39,060 - 72,540; Full time

Job summary

vagas.sc em Barueri, SP, busca Multiplicador Técnico de Treinamento para conduzir sessões de treinamento, adaptar conteúdos e promover aprendizagem contínua.

Atuará com calibrações internas, avaliações de desempenho, elaboração de planos de ação alinhados à ISO 9001 e apoio aos líderes de equipe.

Qualifications

• Experiência como instrutor de treinamento
• Capacidade de adaptar conteúdos e conduzir treinamentos
• Disponibilidade total de horário

Responsibilities

• Planejar e conduzir treinamentos, adaptando conteúdos às necessidades identificadas
• Elaborar planos de ação para aprimorar a qualidade dos processos de treinamento, assegurando conformidade com a ISO 9001
• Identificar e avaliar necessidades de treinamento, alinhando com as estratégias da empresa
• Realizar monitorias e acompanhamento operacional conforme demanda, aplicando avaliações de absorção de conhecimento
• Apresentar mensalmente o Demonstrativo de Resultados (DRE), demonstrando o desempenho das operações
• Oferecer formação inicial e suporte contínuo pós-implantação, garantindo efetividade nas operações
• Participar de calibrações internas em colaboração com outras áreas, visando a uniformidade e excelência operacional

Skills

Informática

Instrutor de treinamento

Education

Superior completo

Tools

Microsoft Office

Job description

Cargo – Multiplicador Técnico de Treinamento
Área de Trabalho – Treinamento
Tipo de Vaga – Efetivo

Descrição –

Estamos em busca de um profissional qualificado para ocupar a posição de Multiplicador Técnico de Treinamento. Essa posição é responsável por conduzir e facilitar sessões de treinamento para capacitar funcionários em novas habilidades e conhecimentos. Eles adaptam materiais de treinamento, avaliam o progresso dos participantes e oferecem suporte contínuo através de coaching. Além disso, essa posição colabora com líderes de equipe para identificar necessidades de desenvolvimento e promovem uma cultura de aprendizagem dentro da organização, visando melhorar o desempenho individual e coletivo.

Responsabilidades e atribuições

Atuar no ciclo contínuo de formação, capacitação e reciclagem dos atendentes, promovendo seu desenvolvimento integral.

• Planejar e conduzir treinamentos, adaptando os conteúdos conforme as necessidades identificadas.
• Elaborar planos de ação para aprimorar a qualidade dos processos de treinamento, assegurando conformidade com a ISO 9001.
• Identificar e avaliar necessidades de treinamento, garantindo alinhamento com as estratégias da empresa.
• Realizar monitorias e acompanhamento operacional conforme demanda, aplicando avaliações para mensurar absorção de conhecimento.
• Apresentar mensalmente o Demonstrativo de Resultados (DRE), demonstrando o desempenho das operações.
• Oferecer formação inicial e suporte contínuo pós-implantação, garantindo efetividade nas operações.
• Participar de calibrações internas em colaboração com outras áreas, visando a uniformidade e excelência operacional.

Requisitos e Qualificações

• Informática: Domínio em Microinformática (Microsoft Office e Internet);
• Escolaridade: Superior é considerado diferencial
• Horário: Disponibilidade total de horário.
• Experiência como instrutor de treinamento