Instrutor de Treinamento

Wepink

São Paulo

On-site

BRL 24,000 - 48,000

Full time

2 days ago

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Benefits offered by this job

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale refeição

Vale alimentação

Plano de carreira

Descontos em pós graduação e graduação

Parceria com sesc

Job summary

A Wepink busca um Instrutor de Treinamento Júnior para apoiar a preparação e a realização de capacitações, orientando participantes no aprendizado de conhecimentos, procedimentos e habilidades, com supervisão de profissionais experientes.

Você atuará com materiais didáticos, acompanhará a aprendizagem, registrará frequência e resultados, e contribuirá para melhorias contínuas nos conteúdos e formatos dos treinamentos.

Qualifications

Graduação concluída.
Comunicação clara e objetiva (avançado).
Organização e planejamento (intermediário/avançado).
Atenção aos detalhes (avançado).
Criatividade (intermediário).
Escuta ativa (avançado).
Conhecimento de ferramentas de treinamento (avançado).

Responsibilities

Apoiar o planejamento de treinamentos presenciais ou virtuais, organizando conteúdos e materiais conforme objetivos.
Conduzir atividades de aprendizagem e apresentar conteúdos com exemplos, exercícios e demonstrações.
Orientar participantes durante exercícios práticos e esclarecer dúvidas.
Preparar salas, equipamentos, listas de presença e recursos antes das sessões.
Registrar frequência, participação e avaliações para relatórios.
Recolher opiniões dos participantes e sugerir melhorias ao conteúdo.
Atualizar conhecimentos, seguir procedimentos pedagógicos e manter confidencialidade.

Skills

Comunicação clara

Boa comunicação

Organização e planejamento

Atenção aos detalhes

Criatividade

Escuta ativa

Conhecimento de ferramentas de trein a

Education

Graduação

Job description

Comunicação

O Instrutor de Treinamento Júnior apoia a preparação e a realização de capacitações, orientando participantes na aprendizagem de conhecimentos, procedimentos e habilidades relacionados aos objetivos do treinamento. Atua com acompanhamento de profissionais mais experientes, utiliza materiais didáticos e contribui para avaliar a participação e identificar necessidades de aprendizagem.

Apoiar o planejamento de treinamentos presenciais ou virtuais, organizando conteúdos, materiais, recursos audiovisuais e atividades conforme as orientações recebidas e os objetivos definidos para cada turma.
Conduzir atividades de aprendizagem e apresentar conteúdos de forma clara e acessível, utilizando exemplos, exercícios e demonstrações adequados ao perfil dos participantes, com supervisão quando necessário.
Orientar os participantes durante exercícios práticos, esclarecer dúvidas relacionadas aos temas abordados e encaminhar questões fora de sua alçada ao responsável ou especialista apropriado.
Preparar salas, equipamentos, listas de presença, apresentações e demais recursos antes das sessões, verificando seu funcionamento e comunicando necessidades de reposição, manutenção ou ajuste.
Registrar frequência, participação, resultados de atividades e avaliações, mantendo informações organizadas e atualizadas para apoiar o acompanhamento da aprendizagem e a elaboração de relatórios.
Recolher opiniões dos participantes e observar dificuldades ou necessidades de reforço, compartilhando essas informações com a equipe para contribuir com melhorias nos conteúdos e formatos dos treinamentos.
Atualizar conhecimentos sobre os temas sob sua responsabilidade, seguir procedimentos internos e orientações pedagógicas, preservar a confidencialidade das informações e colaborar com a equipe de treinamento.

Requisitos

Escolaridade