Gerente De Recursos Humanos - Sc

Keep Talent; Blumenau; Presencial; BRL 150 000 - 190 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Keep Talent procura um Gerente de Recursos Humanos para liderar a área, coordenando recrutamento, seleção, administração de pessoal, saúde e segurança e programa de aprendizes. Irá estruturar, implementar e acompanhar políticas de RH, assegurando aplicação e conformidade.

A função atua junto às lideranças, apoiando decisões sobre pessoas, desempenho e desenvolvimento, além de conduzir treinamentos, avaliações de desempenho e fortalecimento da cultura organizacional.

Qualificações

• Experiência sólida e generalista em Recursos Humanos.
• Vivência em ambientes dinâmicos e orientados a resultados.
• Experiência na gestão de processos de RH e no desenvolvimento de pessoas.
• Capacidade de estruturar processos e atuar com as mãos na massa para executá-los.

Responsabilidades

• Liderar a área de RH, coordenando Recrutamento e Seleção, Administração de Pessoal, Saúde e Segurança e Programa de Aprendizes.
• Estruturar, implementar e acompanhar processos e políticas de Recursos Humanos, assegurando sua aplicação.
• Apoiar decisões relacionadas a pessoas, desempenho, desenvolvimento e movimentações junto às lideranças.
• Conduzir iniciativas de treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e fortalecimento da cultura organizacional.
• Acompanhar indicadores de RH e transformar diagnósticos em planos de ação e melhorias efetivas.
• Garantir aderência aos processos internos, legislação e diretrizes da empresa.
• Conduzir melhoria contínua da estrutura de RH, avaliando internalização de processos terceirizados.
• Ser liderança presente na operação, identificando problemas, propondo soluções e acompanhando a execução.

Conhecimentos

RH generalista

Gestão de processos de RH

Desenvolvimento de pessoas

Descrição da oferta de emprego

O que você irá fazer-Liderar a área de RH, coordenando as frentes de Recrutamento e Seleção, Administração de Pessoal, Saúde e Segurança e Programa de Aprendizes. Estruturar, implementar e acompanhar processos e políticas de Recursos Humanos, assegurando sua aplicação e cumprimento. Atuar próximo às lideranças, apoiando decisões relacionadas a pessoas, desempenho, desenvolvimento e movimentações. Conduzir iniciativas de treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e fortalecimento da cultura organizacional. Acompanhar indicadores de RH e transformar diagnósticos em planos de ação e melhorias efetivas. Garantir a aderência aos processos internos, legislação e diretrizes da empresa. Atuar na melhoria contínua da estrutura de RH, incluindo a avaliação de oportunidades de internalização de processos atualmente terceirizados. Ser uma liderança presente na operação, com capacidade de identificar problemas, propor soluções e acompanhar sua execução. Requisitos-Experiência sólida e generalista em Recursos Humanos. Vivência em empresas com ambiente dinâmico e forte orientação para resultados. Experiência na gestão de processos de RH e desenvolvimento de pessoas. Capacidade de estruturar processos, mas também de colocar a mão na massa para fazê-los acontecer. Responsável Andreza Blohm.

Formação Acadêmica:

Não informado

Seleção e agenciamento de mão-de-obra.

Gerente de recursos humanos - SC Blumenau, SC, Brazil