Especialista de Fomentos e IMO

Unimed Nacional; São Paulo; Sur place; BRL 250 000 - 420 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio Farmácia

Wellhub (Gympass)

Cartão Refeição

Cartão Alimentação

Previdência Privada

Seguro de Vida

PPR (Programa de Participação de结果)

Vale Transporte

Estacionamento

Day Off

Apoio à Família

Clube de Vantagens

Résumé du poste

Unimed CNU busca profissional sênior para mapear o portfólio de fomentos, estimular PD&I e maximizar acesso a recursos não reembolsáveis, crédito subsidiado e incentivos fiscais para viabilizar projetos de IA, interoperabilidade e saúde.

Você liderará o comitê multidisciplinar, elaborará propostas técnicas e financeiras e estabelecerá parcerias com ecossistemas de inovação, buscando soluções de alto impacto para a organização.

Qualifications

• Experiência com interação com o Ecossistema de Inovação nacional e internacional (Universidades, Centros de Pesquisa, Parques Tecnológicos, Hubs, Startups e Bigtechs).
• Experiência de atuação em consultorias especializadas em obtenção e gestão de funding.
• Desejável Mestrado/Doutorado ou MBA em Inovação, Empreendedorismo, Propriedade Intelectual ou Finanças.

Responsabilités

• Estruturar e acompanhar jornadas de captação de recursos de Inovação para o portfólio interno, selecionando conteúdos, editais, trilhas e dinâmicas mais efetivos para maximizar o investimento de cada jornada (radar de fomentos).
• Liderar tecnicamente o comitê multidisciplinar (Tributário, Contabilidade, Financeiro, Projetos, Operação e Inovação) para o mapeamento e construção de linhas de fomento (Ex: Lei do Bem, Lei de Informática, FINEP, BNDES).
• Elaborar propostas técnicas e financeiras em chamadas públicas de FAPs (ex: FAPESP), CNPq, FINEP e estruturar pleitos de financiamento junto ao BNDES.
• Desenvolver parcerias com o Ecossistema de Inovação, nacional e internacional, buscando soluções que complementam ideias e/ou resolvam as oportunidades de melhorias identificadas para co-desenvolvimento tecnológico (Ex: Unidades Embrapii, Parques Tecnológicos, Centros de Pesquisa e Universidades).
• Executar rigoroso acompanhamento da governança dos recursos captados e elaborar a prestação de contas técnica e financeira.
• Conduzir processos de obtenção de Propriedade Intelectual junto ao INPI.
• Ser responsável pelo Innovation Management Office (IMO), estabelecendo e monitorando os indicadores de desempenho da área de Inovação para geração de valor ao negócio.
• Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.

Connaissances

Inovação

Ecossistema de inovação

Gestão de funding

Liderança técnica

Formation

Ensino Superior Completo em Administração/Engenharia/Finanças/Contabilidade

Mestrado/Doutorado ou MBA em Inovação/Empreendedorismo/Propriedade Intelectual/Finanças

Description du poste

Mapear e arquitetar o portfólio de fomentos da Unimed CNU, estimulando o PD&I e maximizando o acesso a recursos não reembolsáveis, crédito subsidiado e incentivos fiscais, para viabilizar projetos de IA, interoperabilidade, medicina de preventiva e outras tecnologias emergentes e de assistência à saúde, disseminando a cultura de inovação rentável para todos os níveis hierárquicos da organização, através de programas práticos e iniciativas de alto impacto construídos sob medida.

Responsabilidades e atribuições

• Estruturar e acompanhar jornadas de captação de recursos de Inovação para o portfólio interno, selecionando os conteúdos, editais, trilhas e dinâmicas mais efetivos para maximizar o investimento de cada jornada (radar de fomentos).
• Liderar tecnicamente o comitê multidisciplinar (Tributário, Contabilidade, Financeiro, Projetos, Operação e Inovação) para o mapeamento e construção de linhas de fomento (Ex: Lei do Bem, Lei de Informática, FINEP, BNDES).
• Elaborar propostas técnicas e financeiras em chamadas públicas de FAPs (ex: FAPESP), CNPq, FINEP e estruturar pleitos de financiamento junto ao BNDES.
• Desenvolver parcerias com o Ecossistema de Inovação, nacional e internacional, buscando soluções que complementam ideias e/ou resolvam as oportunidades de melhorias identificadas para co-desenvolvimento tecnológico (Ex: Unidades Embrapii, Parques Tecnológicos, Centros de Pesquisa e Universidades).
• Executar rigoroso acompanhamento da governança dos recursos captados e elaborar a prestação de contas técnica e financeira.
• Conduzir processos de obtenção de Propriedade Intelectual junto ao INPI.
• Ser responsável pelo Innovation Management Office (IMO), estabelecendo e monitorando os indicadores de desempenho da área de Inovação para geração de valor ao negócio.
• Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior Completo em administração, engenharia, finanças, contabilidade ou áreas afins, desejável Mestrado/Doutorado ou MBA em Inovação, Empreendedorismo, Propriedade Intelectual ou Finanças.
• Experiência com interação com o Ecossistema de Inovação nacional e internacional (Universidades, Centros de Pesquisa, Parques Tecnológicos, Hubs, Startups e Bigtechs);
• Experiência de atuação em consultorias especializadas em obtenção e gestão de funding.

Informações adicionais

O que você terá por aqui:

Saúde e Bem-Estar

• Assistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.
• Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.
• Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.
• Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde, extensivo a até 3 dependentes.

Alimentação e Refeição

• Cartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.
• Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.

Proteção e Futuro

• Previdência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.
• Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez, garantindo proteção financeira para você e sua família.
• PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.
• Mobilidade e Trajeto
• Vale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.
• Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.

Qualidade de Vida e Parcerias

• Day Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.
• Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.
• Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas e opções de lazer.

Com 28 anos de atuação, a CNU é a maior cooperativa do Sistema Unimed, responsável pela operação nacional de planos de saúde para grandes empresas. Atendemos mais de 2 milhões de beneficiários, e somos a única operadora que cobre 92% do território nacional, garantindo cuidado de excelência de norte a sul do Brasil.

Além da presença nacional, também atuamos na operação de planos de saúde regionais na Grande São Paulo e em algumas cidades da Bahia, do Distrito Federal, do Maranhão e de Goiás.

Somos uma cooperativa feita de pessoas e guiada por valores que definem nosso jeito de trabalhar: cliente no centro, relações saudáveis e verdadeiras, visão do todo, colaboração, inovação e excelência nas entregas.

Há 19 anos consecutivos, estamos entre os Lugares Mais Incríveis para Trabalhar, reconhecimento da Fundação Instituto de Administração (FIA), que valoriza empresas com boas práticas de gestão e uma experiência positiva para seus colaboradores.

A Unimed CNU valoriza e apoia a diversidade. Pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade são consideradas para todas as nossas vagas, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. Todos são bem-vindos.

E você quer fazer parte dessa história?

Importante:

não cobramos taxas ou solicitamos dados sensíveis em nossos processos seletivos.