Coordenador Fiscal

Grupo Escalar; Belo Horizonte; On-site; BRL 100,000 - 167,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-alimentação ou refeição

Plano de saúde

Acompanhamento nutricionista

Job summary

Lucralize, contabilidade especializada em PMEs, busca Coordenador(a) Fiscal para liderar a área, garantindo entregas de qualidade, prazos e desenvolvimento da equipe. O papel requer visão estratégica e melhoria contínua de processos.

Responsável por planejar entregas fiscais, treinar a equipe, revisar tributos e apoiar a conformidade, atuando de forma integrada com outras áreas. Oferece salário compatível com o mercado e benefícios de saúde.

Qualifications

• Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
• Experiência em escritório de contabilidade.
• Conhecimento sólido em ICMS e obrigações fiscais.
• Proficiência em Excel e ferramentas de organização de tarefas (Planner ou similares).

Responsibilities

• Planejar e coordenar as entregas fiscais, assegurando prazos e qualidade.
• Elaborar relatórios gerenciais e indicadores da área para suporte à tomada de decisão.
• Treinar e desenvolver a equipe fiscal, promovendo atualização técnica contínua.
• Revisar e apoiar a apuração de tributos e o envio das obrigações acessórias.
• Coordenar o atendimento aos clientes, garantindo excelência no serviço.
• Estruturar e otimizar processos internos da área fiscal.
• Atuar de forma integrada com as demais áreas da empresa.

Skills

Liderança

Gestão de equipes

Planejamento fiscal

ICMS

Education

Graduação em Ciências Contábeis

Tools

Excel

Planner

Job description

Lucralize é uma contabilidade especializada em pequenas e médias empresas, com atuação consultiva e foco em gerar eficiência, conformidade e resultados para os clientes. Nosso compromisso é unir excelência técnica, proximidade com o cliente e desenvolvimento contínuo do nosso time.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Fiscal para liderar a área fiscal, garantindo a qualidade das entregas, o cumprimento de prazos e o desenvolvimento do time, com visão estratégica e foco em melhoria contínua dos processos.

Principais responsabilidades

• Planejar e coordenar as entregas fiscais, assegurando prazos e qualidade;
• Elaborar relatórios gerenciais e indicadores da área para suporte à tomada de decisão;
• Treinar e desenvolver a equipe fiscal, promovendo atualização técnica contínua;
• Revisar e apoiar a apuração de tributos e o envio das obrigações acessórias;
• Coordenar o atendimento aos clientes, garantindo excelência no serviço;
• Estruturar e otimizar processos internos da área fiscal;
• Atuar de forma integrada com as demais áreas da empresa.

Requisitos técnicos

• Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Experiência em escritório de contabilidade;
• Conhecimento sólido em ICMS e obrigações fiscais;
• Proficiência em Excel e ferramentas de organização de tarefas (Planner ou similares).

Remuneração e benefícios

• Salário: Compativel com o mercado.
• Vale-alimentação ou refeição
• Plano de saúde
• Acompanhamento com nutricionista

No mundo dos negócios B2B existe um padrão curioso: muitas empresas têm bons produtos, bons serviços e até boas estratégias, mas acabam enfrentando dois desafios recorrentes que travam o crescimento. O primeiro é gerar oportunidades comerciais qualificadas de forma consistente. O segundo é estruturar pessoas, processos e liderança para sustentar esse crescimento.

Foi olhando para esses dois pontos que nasceu a Escalar.

Fundada em 2018, a Escalar surgiu com o propósito de transformar a forma como empresas crescem no mercado B2B, atuando como um verdadeiro acelerador de negócios. Combinamos estratégia, inteligência e execução para ajudar empresas a crescer com mais previsibilidade, estrutura e resultado.

Hoje atuamos em duas grandes frentes que se complementam.

No BPO Comercial, ajudamos empresas a estruturar e operar sua estratégia de geração de demanda. Atuamos como parceiros estratégicos na operação de pré-vendas ativas, realizando mapeamento de mercado, prospecção e qualificação inteligente de leads. Nosso objetivo é abrir portas e gerar oportunidades reais para que os times comerciais dos nossos clientes possam atuar com muito mais foco, eficiência e taxa de conversão.

Na unidade de RH Comercial, ajudamos empresas que estão em fase de crescimento e precisam estruturar melhor suas áreas de gente e gestão. Apoiamos organizações em processos estratégicos como recrutamento e seleção especializado, avaliação psicológica, análise comportamental, engenharia de cargos, estruturação de processos de gestão de pessoas e desenvolvimento de lideranças. Mais do que preencher vagas, ajudamos empresas a construir times mais preparados, estruturados e alinhados com seus desafios de crescimento.

Mas a Escalar não é apenas sobre acelerar empresas. É também sobre desenvolver pessoas.

Para quem faz parte do nosso time, a Escalar funciona como um verdadeiro hub de aprendizado e desenvolvimento. Aqui, os desafios são reais, o aprendizado é constante e a evolução acontece na prática. Acreditamos que quando uma pessoa cresce, o time evolui. E quando o time evolui, os resultados aparecem.

Estamos construindo algo grande e ainda estamos no meio dessa jornada.

Seguimos com grandes planos e buscamos pessoas e empresas que queiram escalar junto com a gente, com estratégia, consistência e propósito.

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