Coordenador de Departamento Pessoal

Grupo GBrasil Gente & Gestão; Rio de Janeiro; Vor Ort; BRL 78.000 - 123.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Grupo Gbrasil Gente & Gestão procura um Coordenador de Departamento Pessoal no Rio de Janeiro para liderar a equipe, gerir folha de pagamento, admissões e contratos, e manter a conformidade com o eSocial e FGTS.

A função envolve padronizar rotinas, manter indicadores e acompanhar entregas, prazos e qualidade técnica, com foco na melhoria contínua e no alinhamento com a diretoria.

Qualifikationen

• Experiência em Recursos Humanos e Departamento Pessoal.
• Conhecimento em folha de pagamento, admissões e contratos.
• Capacidade de coordenar equipes e gerenciar prioridades.

Aufgaben

• Coordenar equipe de DP, distribuir demandas, definir prioridades e acompanhar entregas.
• Gerenciar admissões, contratos e movimentações de pessoal, respeitando CLT.
• Conferir eventos de folha, horas extras e banco de horas; acompanhar fechamentos.
• Assegurar cumprimento de obrigações como eSocial, FGTS e DCTFWeb.

Kenntnisse

Recursos humanos

Seleção de pessoal

Capacidade de coordenação

Liderança

Planejamento

Jobbeschreibung

Liderança, planejamento e governança do DP.
Coordenar a equipe, distribuir demandas, definir prioridades e acompanhar entregas, prazos e qualidade técnica.
Implantar rotinas de acompanhamento, reuniões objetivas, indicadores e controles de pendências.
Padronizar fluxos, checklists, orientações e procedimentos de DP entre Rio de Janeiro, São Paulo e Ceará.
Promover capacitação da equipe, apoiar decisões técnicas e escalar riscos à Diretoria com soluções propostas.
Garantir sigilo das informações pessoais, disciplina documental e rastreabilidade das aprovações.
Admissões, cadastro, contratos e movimentações.
Garantir cumprimento dos prazos e conferência das admissões, registros e documentos obrigatórios.
Supervisionar contratos de experiência, prorrogações, alterações funcionais, salariais e de jornada.
Acompanhar movimentações entre filiais, centros de custo e contratos, preservando histórico e documentação.
Assegurar alinhamento com SST para ASOs, integração e liberação documental antes do início das atividades.
Conferir cadastros de trabalhadores CLT e intermitentes; quando aplicável, apoiar controles de PJ/RPA sem confundir regimes jurídicos.
Folha de pagamento, contabilidade e obrigações
Coordenar o cronograma de fechamento da folha e validar as informações enviadas à contabilidade.
Conferir eventos de salários, adicionais, faltas, atrasos, férias, afastamentos, descontos, horas extras e banco de horas.
Conferir a aplicação das CCTs e das regras de cada contrato, localidade e categoria profissional.
Acompanhar obrigações relacionadas a eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb com a contabilidade, identificando divergências.
Prevenir pagamentos incorretos, inconsistências cadastrais e retrabalho; apresentar relatórios para validação da Diretoria.

• Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
• Regime de contratação de tipo: Efetivo - CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
• Nível hierárquico: Coordenador

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos

HABILIDADES

• Recursos humanos
• Seleção de pessoal
• Capacidade de coordenação
• Liderança
• Planejamento