Coordenador de Alimentos e Bebidas

Blue Tree Hotels

Florianópolis

Presencial

BRL 120 000 - 180 000

Tempo integral

Há 11 dias

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Alimentação
Vale Transporte
Taxa de Serviço

Resumo da oferta

Blue Tree Hotels procura profissional para supervisão integrada das operações de alimentos e bebidas do hotel, visando excelência no atendimento, qualidade dos produtos e rentabilidade do setor.

O ocupante do cargo liderará equipes de salão, bar e cozinha, planejará cardápios e definirá fichas técnicas, buscando resultados consistentes e uma experiência memorável para os hóspedes.

Qualificações

  • Experiência em gestão de A&B, preferencialmente em hotel.
  • Conhecimento de normas de segurança alimentar e boas práticas.
  • Capacidade de liderança e tomada de decisões.

Responsabilidades

  • Planejar, gerenciar e controlar operações de alimentos e bebidas do hotel, incluindo restaurante, café da manhã, bares, room service e eventos.
  • Liderar equipes de salão, bar e cozinha, recrutamento, treinamento e alinhamento de resultados.
  • Garantir qualidade, higiene e conformidade com normas de segurança e boas práticas.
  • Controlar estoques, custos e indicadores de desempenho para maximizar a rentabilidade.
  • Interagir com hóspedes, tratar reclamações e assegurar experiência de excelência nas refeições e eventos.

Conhecimentos

Gestão de equipes
Qualidade e segurança alimentar
Controle de custos
Planejamento de cardápios

Formação académica

Ensino Médio completo com formação técnica/superior em Hotelaria

Ferramentas

Excel

Descrição da oferta de emprego

  • Profissional responsável pelo planejamento, gestão e controle das operações de alimentos e bebidas do hotel, abrangendo restaurante, serviço de café da manhã, bares, room service e eventos. Seu principal objetivo é assegurar a excelência no atendimento aos hóspedes, a qualidade dos produtos e serviços oferecidos, bem como a rentabilidade e a eficiência operacional do departamento.
  • Principais atribuições:
  • Gestão de Equipes: Liderar, desenvolver e supervisionar as equipes operacionais de salão, bar e cozinha. Participar ativamente dos processos de recrutamento e seleção, promover treinamentos contínuos e realizar reuniões periódicas para alinhamento e acompanhamento dos resultados.
  • Controle de Qualidade: Garantir a padronização dos produtos e serviços, monitorando a qualidade dos alimentos e bebidas, os tempos de atendimento e o cumprimento rigoroso das normas de segurança alimentar, higiene e boas práticas operacionais.
  • Gestão Administrativa e Financeira: Controlar estoques e inventários, minimizar desperdícios, acompanhar custos e indicadores de desempenho do setor, além de contribuir para a maximização da receita e da rentabilidade do departamento.
  • Experiência do Hóspede: Supervisionar as operações diárias, interagir com os hóspedes, acompanhar os níveis de satisfação, tratar reclamações e solucionar prontamente eventuais ocorrências, assegurando uma experiência de excelência durante as refeições e eventos.
  • Planejamento e Desenvolvimento: Atuar em conjunto com a gerência e a equipe de cozinha na elaboração e atualização de cardápios, definição de fichas técnicas, precificação de produtos e implementação de estratégias comerciais e promocionais, visando atender às expectativas dos hóspedes e às metas do hotel.
Atividades
  • Profissional responsável pelo planejamento, gestão e controle das operações de alimentos e bebidas do hotel, abrangendo restaurante, serviço de café da manhã, bares, room service e eventos. Seu principal objetivo é assegurar a excelência no atendimento aos hóspedes, a qualidade dos produtos e serviços oferecidos, bem como a rentabilidade e a eficiência operacional do departamento.
  • Principais atribuições:
  • Gestão de Equipes: Liderar, desenvolver e supervisionar as equipes operacionais de salão, bar e cozinha. Participar ativamente dos processos de recrutamento e seleção, promover treinamentos contínuos e realizar reuniões periódicas para alinhamento e acompanhamento dos resultados.
  • Controle de Qualidade: Garantir a padronização dos produtos e serviços, monitorando a qualidade dos alimentos e bebidas, os tempos de atendimento e o cumprimento rigoroso das normas de segurança alimentar, higiene e boas práticas operacionais.
  • Gestão Administrativa e Financeira: Controlar estoques e inventários, minimizar desperdícios, acompanhar custos e indicadores de desempenho do setor, além de contribuir para a maximização da receita e da rentabilidade do departamento.
  • Experiência do Hóspede: Supervisionar as operações diárias, interagir com os hóspedes, acompanhar os níveis de satisfação, tratar reclamações e solucionar prontamente eventuais ocorrências, assegurando uma experiência de excelência durante as refeições e eventos.
  • Planejamento e Desenvolvimento: Atuar em conjunto com a gerência e a equipe de cozinha na elaboração e atualização de cardápios, definição de fichas técnicas, precificação de produtos e implementação de estratégias comerciais e promocionais, visando atender às expectativas dos hóspedes e às metas do hotel.
Requisitos
  • Formação: Ensino Médio completo, acrescido de formação técnica ou superior em Hotelaria, Gastronomia, Nutrição, Administração ou áreas correlatas, devidamente comprovada por meio de certificado ou diploma reconhecido.
  • Experiência: Experiência em gestão de A&B, preferencialmente em hotel.
Benefício
  • Vale Alimentação, Vale Transporte e Taxa de Serviço.
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