Coordenador Comercial

Onfly; Belo Horizonte; On-site; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

A Onfly está contratando um(a) líder de pré-vendas para conduzir a operação, desenvolver a equipe e impulsionar o pipeline de oportunidades. O(a) profissional ficará responsável por implantar fluxos de qualificação eficazes, realizar reuniões semanais de desenvolvimento e alinhar metas com a liderança comercial.

O candidato ideal possui experiência em pré-vendas B2B, formação em Administração ou áreas correlatas, e domínio de CRM de vendas com Excel intermediário.

Qualifications

• Liderar e desenvolver o time de pré-vendas, atingindo metas individuais e coletivas.
• Implementar fluxos eficientes de identificação e qualificação de leads e mover oportunidades aderentes no funil.
• Realizar 1:1s semanais para evoluir hard e soft skills de cada colaborador.
• Conduzir direcionamentos estratégicos e monitorar a saúde do pipeline de prospecção.
• Acompanhar métricas operacionais e apresentar relatórios de performance à liderança comercial.
• Ensino Superior em Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
• Experiência pré-vendas B2B e gestão de equipes de pré-vendas.
• Conhecimento prático em CRMs de vendas e Excel intermediário.

Responsibilities

• Liderar e orientar o time de pré-vendas para atingir metas.
• Calibrar fluxos de qualificação de leads para melhorar o funil de oportunidades.
• Conduzir reuniões 1:1s para desenvolvimento contínuo da equipe.
• Gerir o pipeline com foco em táticas de prospecção e eficiência.
• Gerar relatórios de desempenho para a liderança comercial.

Skills

Liderança

Gestão de equipe

Prospecção

Estratégia de pipeline

Data-driven

Excel intermediário

CRM de vendas

Education

Ensino Superior completo em Administração

Tools

CRM de vendas

Excel intermediário

Job description

• Liderança & Gestão da Operação: Liderar e desenvolver o time de pré-vendas, orientando a equipe para o atingimento das metas individuais e coletivas.
• Otimização de Processos: Implementar e calibrar fluxos eficientes de identificação e qualificação de leads, garantindo que oportunidades aderentes avancem no funil.
• Acompanhamento Individual (1:1s): Realizar reuniões individuais semanais focadas na evolução contínua das hard e soft skills de cada colaborador.
• Estratégia & Pipeline: Conduzir direcionamentos semanais com a equipe, acompanhando a saúde do pipeline e definindo novas táticas de prospecção.
• Gestão Data-Driven: Acompanhar as métricas operacionais e apresentar relatórios de performance consolidados diretamente à liderança comercial.
• Formação Acadêmica: Ensino Superior completo em Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
• Experiência Profissional: Trajetória em pré-vendas B2B e vivência prática na gestão de equipes de pré-vendas.
• Sistemas e Ferramentas: Conhecimento prático em CRMs de vendas e Excel intermediário.