Assistente RH Junior (161)

Braslimpo; Guarulhos; Presencial; BRL 66 960 - 111 600; Tempo integral

Resumo da oferta

Braslimpo está com vaga externa para atuação na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento e admissão. O(a) profissional realizará triagem de currículos, agendamento de entrevistas presenciais e online, e contato com candidatos em todas as etapas.

Você também cadastrará novos colaboradores nos sistemas, acompanhará a integração e apoiará as atividades do RH, mantendo organização de arquivos físicos e digitais.

Qualificações

• Experiência prévia em recrutamento e seleção e processos admissionais.
• Organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com prazos.
• Conhecimento do Pacote Office.

Responsabilidades

• Divulgar vagas em diferentes plataformas de recrutamento.
• Realizar triagem de currículos de acordo com o perfil das vagas.
• Agendar e acompanhar entrevistas presenciais e online.
• Realizar contato com candidatos durante todas as etapas do processo seletivo.
• Conduzir o processo de admissão, solicitando e conferindo documentação.
• Cadastrar novos colaboradores nos sistemas internos.
• Acompanhar o processo de integração.
• Organizar e manter arquivos físicos e digitais.
• Apoiar as demais atividades da área de Recursos Humanos quando necessário.

Formação académica

Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Psicologia

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

• Divulgar vagas em diferentes plataformas de recrutamento.
• Realizar triagem de currículos de acordo com o perfil das vagas.
• Agendar e acompanhar entrevistas presenciais e online.
• Realizar contato com candidatos durante todas as etapas do processo seletivo.
• Conduzir o processo de admissão, solicitando e conferindo documentação.
• Cadastrar novos colaboradores nos sistemas internos.
• Acompanhar o processo de integração
• Organizar e manter arquivos físicos e digitais
• Apoiar as demais atividades da área de Recursos Humanos quando necessário.

Requisitos

• Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Psicologia.
• Experiência prévia em recrutamento e seleção e processos admissionais.
• Conhecimento do pacote Office.
• Organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com prazos

Esta vaga é exclusiva para candidatos externos.