ASSISTENTE DE RH

Adel Coco Brasil; Trairi; Presencial; BRL 17 000 - 23 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

PLR

Cesta básica

Seguro de vida

Descontos em parceiros

Plano odontológico

Resumo da oferta

A Adel Coco Brasil está recrutando para atuar no setor de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento & Seleção, alinhando perfis com gestores e divulgando vagas.

Você irá triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes e apoio na etapa de admissão. O papel exige organização para gerenciar múltiplos processos simultaneamente e conhecimento básico do Pacote Office.

Qualificações

• Conhecimento ou vivência nas rotinas de Recursos Humanos.
• Organização e capacidade para administrar múltiplos processos seletivos simultaneamente.
• Conhecimento básico do Pacote Office, especialmente Word, Excel e PowerPoint.

Responsabilidades

• Conduzir e apoiar processos de Recrutamento & Seleção de ponta a ponta.
• Realizar alinhamento de perfil de vagas com gestores.
• Divulgar vagas e gerenciar os processos seletivos.
• Triar currículos e realizar contato com candidatos.
• Agendar e conduzir entrevistas.
• Aplicar testes e apoiar demais etapas do processo.
• Elaborar pareceres e apresentar candidatos aos gestores.
• Acompanhar candidatos até a finalização do processo e admissão.
• Apoiar ações de integração de novos colaboradores.
• Atualizar banco de talentos, sistemas e indicadores de R&S.
• Entre outras atividades relacionadas ao setor.

Conhecimentos

Recrutamento

Seleção

Entrevistas

Triagem de currículos

Formação académica

Gestão de Recursos Humanos/ Administração

Ferramentas

Word

Excel

PowerPoint

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades

• Conduzir e apoiar processos de Recrutamento & Seleção de ponta a ponta;
• Realizar alinhamento de perfil de vagas com gestores;
• Divulgar vagas e gerenciar os processos seletivos;
• Triar currículos e realizar contato com candidatos;
• Agendar e conduzir entrevistas;
• Aplicar testes e apoiar demais etapas do processo;
• Elaborar pareceres e apresentar candidatos aos gestores;
• Acompanhar candidatos até a finalização do processo e admissão;
• Apoiar ações de integração de novos colaboradores;
• Atualizar banco de talentos, sistemas e indicadores de R&S;
• Entre outras atividades relacionadas ao setor.

Escolaridade

• Cursando Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.

Requisitos

• Conhecimento ou vivência nas rotinas de Recursos Humanos
• Organização e capacidade para administrar múltiplos processos seletivos simultaneamente.
• Conhecimento básico do Pacote Office, especialmente Word, Excel e PowerPoint;

Benefícios

• PLR, Cesta básica, seguro de vida,, descontos em parceiros comerciais, Plano odontológico por adesão.