Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Hospital Daher Lago Sul; Brasília; Vor Ort; BRL 55.800 - 89.280; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Estudo de faculdade

Zusammenfassung

Hospital Daher Lago Sul busca profissional para coordenar treinamentos, desenvolvimento de liderança e planos de carreira.

Você ficará responsável por levantamento de necessidades, definição de prioridades, acompanhamento de fornecedores e avaliação de resultados, além de atuar no PDL, PDI e clima organizacional. Experiência na área e ensino superior completo são desejáveis; atuação em TOTVS RM é um diferencial.

Qualifikationen

• Ensino Superior completo.
• Experiência prévia na área de treinamento/gestão de pessoas.
• Conhecimentos em entrevista por competências.
• Desejável conhecimento no sistema TOTVS RM.
• Disponibilidade para horário comercial.

Aufgaben

• Conduzir o levantamento das necessidades de treinamentos do ano.
• Definir prioridades de treinamentos em conjunto com o gestor.
• Assegurar e monitorar a realização dos treinamentos, avaliando eficácia.
• Acompanhar empresas prestadoras de serviços de capacitação e avaliar a qualidade.
• Gerenciar pastas de gestão: listas de presença, planos de ensino, certificados, materiais didáticos e avaliações de eficácia.
• Apoiar o Programa de Desenvolvimento de Líderes (PDL).
• Acompanhar o Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) dos colaboradores.
• Atualizar o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração.
• Contribuir para o questionário de clima organizacional e acompanhar a aplicação.
• Analisar resultados e propor melhorias.
• Definir plano de ação da área e sua implementação.
• Acompanhar menores aprendizes e intermediar com o agente integrador.

Kenntnisse

Entrevista por competências

Experiência na área

TOTVS RM

Ausbildung

Ensino Superior Completo

Tools

TOTVS RM

Jobbeschreibung

Responsabilidades

• Conduzir o processo de levantamento das necessidades de treinamentos do ano;
• Definir, em conjunto com o gestor da área, as prioridades de treinamentos a serem desenvolvidos;
• Assegurar e monitorar a realização dos treinamentos programados, garantindo a eficácia e aplicabilidade dos mesmos;
• Acompanhar as empresas prestadoras de serviços de capacitação e desenvolvimento e avaliar a qualidade do serviço ofertado;
• Acompanhar a entrega das pastas de gestão (listas de presença, planos de ensino, certificados, materiais didáticos e avaliações de eficácia de treinamento);
• Acompanhar e apoiar o Programa de Desenvolvimento de Líderes PDL;
• Acompanhar o Plano de Desenvolvimento Individual - PDI dos colaboradores e assegurar o cumprimento das ações definidas;
• Proceder ao cumprimento e à atualização do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração;
• Apoiar na elaboração do questionário de pesquisa de clima organizacional e acompanhar a aplicação;
• Analisar os resultados e propor sugestões de melhorias
• Apoiar na definição do plano de ação da área e implementação do mesmo;
• Realizar o acompanhamento dos menores aprendizes e intermediar a relação com o agente integrador.

Certificação e Conhecimento

• Ensino Superior Completo;
• Experiência na área;
• Conhecimentos em entrevista por competências;
• Desejável conhecimento no sistema TOTVS RM;
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial.

Benefícios

• Estudo de faculdade

Horário de Trabalho

De segunda a Sexta (08:00 ás 18:00).

Informações Adicionais

Pretensão salarial.