Analista De Rh Dp - Sp

Valle Recursos Humanos; Sorocaba; Presencial; BRL 39 000 - 58 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Valle Recursos Humanos, localizada em Sorocaba, busca auxiliar na gestão de recrutamento e seleção, com foco em abertura de vagas, triagem de candidatos e entrevistas.

Você apoiará na aplicação de testes, integração de novos colaboradores e comunicação com agências, assegurando que políticas e procedimentos da empresa sejam respeitados.

Qualificações

• Experiência prévia com recrutamento e seleção (R&S).
• Conhecimento no pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.

Responsabilidades

• Realizar abertura de vagas e triagem de materiais recebidos.
• Conduzir entrevistas com candidatos e solicitante da vaga.
• Apoiar na aplicação de testes pertinentes ao cargo.
• Notificar solicitante da vaga para envio de parecer sobre os candidatos entrevistados.
• Comunicar às agências a aprovação do candidato e encaminhar para exames admissionais.
• Organizar e conduzir a integração de novos colaboradores e informar sobre políticas e procedimentos.
• Atender dúvidas sobre processos seletivos e procedimentos internos de RH.
• Auxiliar na elaboração de cronogramas de eventos da empresa no próximo ano.

Conhecimentos

Experiência em R&S

Conhecimento em Pacote Office

Formação académica

Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Principais atividades: Realizar o controle de aniversários de idade e de empresa dos colaboradores; Receber Requisição da vaga devidamente aprovada; Realizar abertura de vagas nas agências; Realizar abertura de vagas via Recrutamento Interno; Receber material de agências e indicações, e realizar triagem do material; Realizar entrevista com os candidatos e solicitante da vaga; Apoiar na aplicação de testes pertinentes ao cargo; Notificar solicitante da vaga para envio de parecer referente aos candidatos entrevistados; Comunicar para a agência aprovação do candidato e solicitar o encaminhamento para exames admissionais; Comunicar agência para confecção do contrato e data de início; Enviar contrato para Departamento Pessoal e agendar Integração; Organizar e conduzir a integração de novos colaboradores, garantindo que sejam informados sobre políticas, benefícios e procedimentos da empresa; Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre processos seletivos e procedimentos internos de Recursos Humanos; Controlar o envio e devolução das avaliações de experiência dos colaboradores de seus respectivos gestores; Enviar as avaliações ao DP para efetuar a efetivação e casos de desligamento; Apoiar a elaboração do cronograma de eventos a serem realizados na empresa no ano seguinte; Apoiar na solicitação de compra de produtos a serem utilizados nos eventos internos (os que possui apoio do RH); Solicitar a área de endomarketing a confecção de material de comunicação (físico e digital) para eventos internos organizados pelo RH; Comunicar aos envolvidos as informações dos eventos internos (os que possui apoio do RH); Levantar informações do evento realizado (quantidade de participantes, valor investido, resultado alcançado, etc) para geração de dados para análises; Auxiliar em treinamentos internos de colaboradores; Requisitos: Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas; Conhecimento no pacote office; Experiência prévia com R&S.

Formação Acadêmica:

Não informado

Locação de mão de obra temporária.

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção