ANALISTA DE RH DP

Valle recursos humanos; Boituva; Presencial; BRL 32 000 - 52 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Valle Recursos Humanos em Boituva, SP, busca um profissional para atuar na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.

Você apoiará na abertura de vagas, triagem de candidatas, condução de entrevistas, treinamento interno e organização de eventos corporativos, assegurando conformidade com políticas da empresa.

Qualificações

• Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
• Conhecimento no pacote Office.
• Experiência prévia com Recrutamento e Seleção.

Responsabilidades

• Realizar abertura de vagas nas agências e via recrutamento interno.
• Conduzir entrevistas com candidatos e solicitantes da vaga.
• Apoiar na aplicação de testes pertinentes ao cargo.
• Organizar integração de novos colaboradores e informar sobre políticas e benefícios.
• Auxiliar em treinamentos internos e na organização de eventos da empresa.

Conhecimentos

Recrutamento e Seleção

Organização

Formação académica

Superior Completo em Administração/ RH/ Psicologia

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Principais atividades:

• Realizar o controle de aniversarios de idade e de empresa dos colaboradores;


• Receber Requisicao da vaga devidamente aprovada;


• Realizar abertura de vagas nas agencias;


• Realizar abertura de vagas via Recrutamento Interno;


• Receber material de agencias e indicacoes, e realizar triagem do material;


• Realizar entrevista com os candidatos e solicitante da vaga;


• Apoiar na aplicacao de testes pertinentes ao cargo;


• Notificar solicitante da vaga para envio de parecer referente aos candidatos entrevistados;


• Comunicar para a agencia aprovacao do candidato e solicitar o encaminhamento para exames admissionais;


• Comunicar agencia para confeccao do contrato e data de inicio;


• Enviar contrato para Departamento Pessoal e agendar Integracao;


• Organizar e conduzir a integracao de novos colaboradores, garantindo que sejam informados sobre politicas, beneficios e procedimentos da empresa;


• Atender colaboradores, esclarecendo duvidas sobre processos seletivos e procedimentos internos de Recursos Humanos;


• Controlar o envio e devolucao das avaliacoes de experiencia dos colaboradores de seus respectivos gestores;


• Enviar as avaliacoes ao DP para efetuar a efetivacao e casos de desligamento;


• Apoiar a elaboracao do cronograma de eventos a serem realizados na empresa no ano seguinte;


• Apoiar na solicitacao de compra de produtos a serem utilizados nos eventos internos (os que possui apoio do RH);


• Solicitar a area de endomarketing a confeccao de material de comunicacao (fisico e digital) para eventos internos organizados pelo RH;


• Comunicar aos envolvidos as informacoes dos eventos internos (os que possui apoio do RH);


• Levantar informacoes do evento realizado (quantidade de participantes, valor investido, resultado alcancado, etc) para geracao de dados para analises;


• Auxiliar em treinamentos internos de colaboradores;

Requisitos:

• Ensino Superior Completo em Administracao, Recursos Humanos, Psicologia ou areas correlatas;


• Conhecimento no pacote office;


• Experiencia previa com R&S.