Analista de Recursos Humanos
Profarma Group
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Resumo da oferta
A Profarma Group em Brasília está buscando um profissional para atuar em recrutamento e seleção. O candidato ideal terá Ensino Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos e experiência em processos seletivos de grande volume.
A função inclui agendar e conduzir entrevistas, aplicar testes, e contribuir para o employer branding da empresa. A jornada de trabalho será de segunda a quinta-feira presencial e na sexta-feira home office.
Qualificações
- Desejável experiência em processo seletivo com grande volume.
Responsabilidades
- Divulgar vagas em plataformas de recrutamento e canais internos.
- Agendar entrevistas e conduzir entrevistas iniciais.
- Apoiar processos seletivos operacionais, administrativos e estratégicos.
- Atualizar controles, indicadores e relatórios da área.
- Apoiar ações de employer branding e atração de talentos.
- Contribuir para melhoria contínua dos processos seletivos.
Conhecimentos
Recrutamento em plataformas
Entrevistas iniciais
Aplicação de testes
Conhecimento do Pacote Office
Excel
Formação académica
Ensino Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades
- Divulgar vagas em plataformas de recrutamento e canais internos;
- Agendar entrevistas e conduzir entrevistas iniciais;
- Aplicar testes e avaliações comportamentais quando necessário;
- Apoiar processos seletivos operacionais, administrativos e estratégicos;
- Atualizar controles, indicadores e relatórios da área;
- Apoiar ações de employer branding e atração de talentos;
- Contribuir para melhoria contínua dos processos seletivos.
Requisitos
- Ensino Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos.
- Desejável experiência em processo seletivo com grande volume.
- Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel.
Horário: Segunda a Quinta-feira (8h às 18h) Presencial
Sexta-feira (8h às 17h) Home Office
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