Analista de Infraestrutura Junior (Remoto)

Zenvia; São Paulo; Teletrabalho; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Descrição da oferta de emprego

“A ZENVIA está em constante crescimento e procuramos profissionais dedicados e inovadores para se juntarem a nós na criação de novas experiências. Talentos que desafiam o status quo, que se livrem das desculpas e façam as coisas acontecerem. Oferecemos o ambiente ideal para que nossos colaboradores possam desenvolver o seu verdadeiro potencial e alcançar seu melhor desempenho.

Nós valorizamos a liberdade e a flexibilidade, e por isso, todas as nossas atividades são realizadas de forma remota.

Se você é uma pessoa talentosa e apaixonada por tecnologia, venha se juntar à equipe da ZENVIA! Há muitas oportunidades incríveis disponíveis para você. Vem ser #humanz.”

Ter seu propósito, valores pessoais, jeito de ser e se comportar alinhados à cultura da empresa é super importante para seu engajamento e felicidade no trabalho, e também para a Zenvia, que possivelmente terá um(a) profissional mais motivado e crescendo com a gente por aqui.

Nossas crenças são a estrutura da nossa cultura interna, e neste teste você consegue identificar o quanto você pratica elas no seu dia a dia, principalmente no meio corporativo. Faça o teste, vai ser bacana para você ver se a Zenvia combina com você.

Ele não é eliminatório para o processo seletivo, não é nominal – totalmente anônimo. Você não precisa inserir nenhum dado pessoal.

Atenção às nossas plataformas oficiais de divulgação de vagas, como Página de Carreiras, LinkedIn, Glassdoor, Indeed, parceiro Remotar e nossas redes sociais oficiais Zenvia.

Não autorizamos nenhuma outra plataforma a divulgar nossas vagas de emprego, e qualquer anúncio ou oferta fora desses canais mencionados não é válido e pode não refletir uma oportunidade genuína da nossa organização.

NOSSAS VAGAS

Convite do Cassio Bobsin, nosso CEO

“A ZENVIA está em constante crescimento e procuramos profissionais dedicados e inovadores para se juntarem a nós na criação de novas experiências. Talentos que desafiam o status quo, que se livrem das desculpas e façam as coisas acontecerem. Oferecemos o ambiente ideal para que nossos colaboradores possam desenvolver o seu verdadeiro potencial e alcançar seu melhor desempenho.

Nós valorizamos a liberdade e a flexibilidade, e por isso, todas as nossas atividades são realizadas de forma remota.

Se você é uma pessoa talentosa e apaixonada por tecnologia, venha se juntar à equipe da ZENVIA! Há muitas oportunidades incríveis disponíveis para você. Vem ser #humanz.”

Cassio Bobsin, CEO Zenvia

Fit Cultural

Ter seu propósito, valores pessoais, jeito de ser e se comportar alinhados à cultura da empresa é super importante para seu engajamento e felicidade no trabalho, e também para a Zenvia, que possivelmente terá um(a) profissional mais motivado e crescendo com a gente por aqui.

Nossas crenças são a estrutura da nossa cultura interna, e neste teste você consegue identificar o quanto você pratica elas no seu dia a dia, principalmente no meio corporativo. Faça o teste, vai ser bacana para você ver se a Zenvia combina com você.

Ele não é eliminatório para o processo seletivo, não é nominal – totalmente anônimo. Você não precisa inserir nenhum dado pessoal.

Clique aqui e acesse. É rapidinho!

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Seja um Humanz

Atenção às nossas plataformas oficiais de divulgação de vagas, como Página de Carreiras, LinkedIn, Glassdoor, Indeed, parceiro Remotar e nossas redes sociais oficiais Zenvia.

Não autorizamos nenhuma outra plataforma a divulgar nossas vagas de emprego, e qualquer anúncio ou oferta fora desses canais mencionados não é válido e pode não refletir em uma oportunidade genuína da nossa organização.

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