Strategisch Directeur HR, Reward & Digitalisatie

CM; Schaarbeek; On-site; EUR 120,000 - 180,000; Full time

Job summary

CM zoekt een strategische en verbindende Directeur HR & Organisatie om de verdere ontwikkeling van het HR-beleid te sturen. Je geeft richting aan Reward, HR Digital en Organisatieontwikkeling en vertaalt groepsstrategie naar beleid en roadmaps.

Je werkt nauw samen met HR-directeurs, IT, Finance en andere stakeholders. Je neemt het people management op en geeft leiding aan beleidsmedewerkers en teamverantwoordelijken.

Qualifications

• Ervaren leider met focus op mensgerichte organisatieontwikkeling.
• In staat om groepsstrategie en externe ontwikkelingen te vertalen naar beleid en roadmaps.
• Sterke interne en externe samenwerking op directieniveau en met HR&O, IT, Finance.

Responsibilities

• Leiden van drie expertisedomeinen: Reward, HR Digital en Organisatieontwikkeling.
• Vertalen van groepsstrategie naar samenhangend HR-beleid en meerjarige roadmaps.
• Co-creëren van beleidsvoorstellen en presenteren aan HR&O en directieorganen.

Skills

Strategisch denken

Verbinding/Stakeholder management

Leidinggeven

Verandermanagement

Samenwerken/Teamleiding

Organisatieontwikkeling

HR-beleid en roadmap

Data- en HR-systemen kennis

Tools

HR-systemen/HRIS

Job description

CM zoekt een strategische en verbindende Directeur HR & Organisatie om de verdere ontwikkeling van het HR-beleid te sturen. Je geeft richting aan Reward, HR Digital en Organisatieontwikkeling en vertaalt groepsstrategie naar beleid en roadmaps.

Je werkt nauw samen met HR-directeurs, IT, Finance en andere stakeholders. Je neemt het people management op en geeft leiding aan beleidsmedewerkers en teamverantwoordelijken.