Senior HR-consultant

Q Jobs; Namen; On-site; EUR 39,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Voiture entreprise + carte carburante

Ordinateur portable

Abonnement téléphonique

Écochèques

Benefits@Work : plateforme réductions

20 jours de congés légaux + RTT

Job summary

Q Jobs à Namur recherche un Senior Consultant RH pour un remplacement temporaire d’environ 9 mois dans un environnement commercial et énergique. Vous piloterez le recrutement et contribuerez au développement du portefeuille clients.

Profil avec 2–3 ans d’expérience en intérim, orienté résultats, proactif et doté d’un excellent sens du relationnel. Véhicule entreprise et avantages inclus pour ce poste.

Qualifications

• Minimum 2–3 ans d’expérience comme Consultant RH en intérim.
• Vous maîtrisez la prospection téléphonique et la recherche de nouveaux clients.
• Orienté résultats et KPI.
• Autonomie et esprit d’initiative.
• Bonnes compétences en communication et relations client.

Responsibilities

• Contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires du bureau et KPI.
• Coordonner l’ensemble du processus de recrutement, rédaction d’offres, gestion des candidatures et entretiens.
• Créer et maintenir des relations durables avec les clients et comprendre leurs besoins.
• Identifier activement de nouvelles opportunités commerciales et de clients potentiels.
• Identifier des améliorations des processus et des procédures.
• Contribuer au développement de l’entreprise et renforcer la marque Q Jobs.
• Travailler en équipe et respecter la législation sociale (Federgon)

Skills

Prospection téléphonique

Recherche de nouveaux clients

Orientation KPI

Recrutement de A à Z

Communication efficace

Indépendance et initiative

Tools

Ordinateur portable

Abonnement téléphonique

Job description

Vous avez le sens de la vente et vous avez au moins 2 à 3 ans d'expérience comme Consultant(e) RH dans le secteur de l'intérim"? Aimez-vous la prospection téléphonique et la recherche de nouveaux clients? Vous souhaitez travailler dans un environnement commercial et énergique?

Pour un remplacement temporaire (+/- 9 mois) nous vous recherchons en tant que Senior Consultant(e) RH pournotre agence à Namur.

Responsabilités :

• Contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires du bureau, ainsi qu’à l’augmentation du nombre d’ETP en travaillant de manière orientée sur les KPI.
• Coordonner l'ensemble du processus de recrutement, y compris la rédaction d'offres d'emploi, la gestion des candidatures et la planification des entretiens.
• Création et maintien de relations durables avec les clients en comprenant leurs besoins et en leur proposant des candidats adaptés.
• Identification active de nouvelles opportunités commerciales et de clients potentiels
• Identifier des opportunités d’amélioration des processus et des procédures.
• Contribuer activement au développement de l’entreprise en identifiant de nouvelles opportunités commerciales, en élargissant les relations avec le clients et en renforçant la marque et la réputation de Q Jobs.
• Vous avez au moins 2 à 3 ans d’expérience professionnelle dans le secteur de l'intérim.
• Vous êtes très orienté vers les résultats et vous aimez atteindre les KPI.
• Vous êtes proactif: vous voulez tout mettre en œuvre pour faire croître le bureau sur le plan commercial.
• Compétences en matière de recrutement: vous savez comment attirer les meilleurs candidats. Vous comprenez les processus de recrutement de A à Z.
• Solides compétences en communication: vous êtes un bon communicateur, savez poser les bonnes questions et faire preuve d'empathie à l'égard des candidats et des clients.
• Indépendance et esprit d'initiative: vous n'attendez pas, mais vous recherchez de manière proactive les bons talents et les bonnes opportunités. Vous avez une mentalité pratique et prenez des responsabilités.
• Flexibilité et persévérance: Le monde du recrutement est dynamique. Vous vous adaptez rapidement aux changements et n'abandonnez pas en cas de revers. Vous restez toujours positif!
• Esprit d'équipe.
• La connaissance de la législation sociale (Federgon)
• Travail d'équipe : Vous collaborerez avec une équipe soudée de professionnels cherchant le succès et prenant plaisir à ce qu'ils font.
• Croissance et développement : Nous encourageons la croissance et le développement. Des opportunités pour faire évoluer votre carrière vers de nouveaux sommets.
• Environnement de travail dynamique : Vous évoluerez dans un environnement de travail énergique et stimulant avec des collègues cherchant l'excellence.
• Salaire correcte
• Niveau "Senior" consultant: voiture entreprise + carte carburante
• Ordinateur portable, abonnement téléphonique.
• Écochèques.
• Benefits@Work : une plateforme vous offrant de nombreuses réductions.
• 20 jours de congé légaux complétés par 12 jours de RTT.

Vous vous reconnaissez dans cette description et êtes prêt(e) à relever un nouveau défi chez Q Jobs ?