Payroll Officer

Planet Group Interim & Recruitment; Zeebrugge; Sur place; EUR 35 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Planet Group Interim & Recruitment zoekt een Payroll Officer die een sleutelrol speelt in loonadministratie en HR-dossiers, en als aanspreekpunt fungeert voor medewerkers met vragen over verloning.

Je controleert prestaties, afwezigheden en tijdsregistraties, verwerkt payrollgegevens en stelt rapporten op voor interne afdelingen, met aandacht voor correcte premies en vergoedingen.

Qualifications

• Ervaring met loonberekening of payroll is vereist.

Responsabilités

• Je controleert prestaties, afwezigheden, verlofaanvragen en tijdsregistraties.
• Je verwerkt payrollgegevens en zorgt voor een correcte loonvoorbereiding.
• Je volgt personeelsadministratie op, zoals adreswijzigingen, opleidingen en andere personeelsgegevens.
• Je controleert loongegevens, premies en vergoedingen.
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving.
• Je verwerkt en analyseert payrollgegevens en rapporteringen.
• Je stelt rapporten en overzichtslijsten op voor verschillende interne afdelingen.
• Je werkt mee aan een positieve aanwezigheids- en personeelsadministratie.
• Je ondersteunt collega's binnen de bredere HR-werking waar nodig.

Connaissances

Payroll

Loonadministratie

HR administratie

Klantgerichtheid

Outils

Tijdregistratie-software

Description du poste

Wat ga je doen?

Als Payroll Officer speel je een belangrijke rol binnen het HR-team. Je staat mee in voor de voorbereiding, verwerking en opvolging van loonadministratie en bent een aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over hun verloning en personeelsdossiers.

Concreet:

• Je controleert prestaties, afwezigheden, verlofaanvragen en tijdsregistraties.
• Je verwerkt payrollgegevens en zorgt voor een correcte loonvoorbereiding.
• Je volgt personeelsadministratie op, zoals adreswijzigingen, opleidingen en andere personeelsgegevens.
• Je controleert loongegevens, premies en vergoedingen.
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving.
• Je verwerkt en analyseert payrollgegevens en rapporteringen.
• Je stelt rapporten en overzichtslijsten op voor verschillende interne afdelingen.
• Je werkt mee aan een positieve aanwezigheids- en personeelsadministratie.
• Je ondersteunt collega's binnen de bredere HR-werking waar nodig.