Learning and Development Specialist

ITZU; Lommel; On-site; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Groepsverzekering

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Individuele hospitalisatieverzekering

Job summary

ITZU in Limburg zoekt een Learning & Development Specialist die een sleutelrol speelt in het versterken van een leercultuur en medewerkers ondersteunt in hun professionele groei.

Je ontwikkelt, coördineert en optimaliseert leertrajecten, beheert het LMS en werkt samen met leidinggevenden, HR en externe opleidingspartners om opleidingsnoden om te zetten in concrete initiatieven.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Eerste ervaring binnen Learning & Development of talentontwikkeling.
• Kennis van moderne leervormen en digitale leerplatformen.
• Ervaring met een LMS is een pluspunt.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Analytisch, zelfstandig en hands-on ingesteld.
• Goede kennis van het Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Ontwikkelen en implementeren van het Learning & Development-beleid.
• Organiseren en coördineren van opleidingen, trainingen en onboardingtrajecten.
• Detecteren van opleidingsnoden en vertalen naar concrete leerinitiatieven.
• Beheren en optimaliseren van het LMS en digitale leeroplossingen.
• Opvolgen van opleidingsresultaten en het formuleren van verbetervoorstellen.
• Samenwerken met leidinggevenden, HR-collega's en externe opleidingspartners.

Skills

Leren & Ontwikkeling

LMS-ervaring

Analytisch denkvermogen

Communicatieve vaardigheden

Organisatievermogen

Nederlands en Engels

Education

Bachelor-/Masterdiploma

Tools

LMS

Job description

Jouw verantwoordelijkheden

Krijg jij energie van het opzetten van opleidingsinitiatieven? Voor een toonaangevend bedrijf in glasproductie we op zoek naar een enthousiaste Learning & Development specialist. die een sleutelrol speelt in het uitbouwen van een sterke leercultuur en het ondersteunen van medewerkers in hun professionele ontwikkeling.

Als Learning & Development Specialist ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en optimaliseren van leer- en ontwikkelingstrajecten binnen de organisatie.

• Ontwikkelen en implementeren van het Learning & Development-beleid.
• Organiseren en coördineren van opleidingen, trainingen en onboardingtrajecten.
• Detecteren van opleidingsnoden en vertalen naar concrete leerinitiatieven.
• Beheren en optimaliseren van het LMS en digitale leeroplossingen.
• Opvolgen van opleidingsresultaten en het formuleren van verbetervoorstellen.
• Samenwerken met leidinggevenden, HR-collega's en externe opleidingspartners.

Vereisten

• Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring
• Eerste ervaring binnen Learning & Development of talentontwikkeling.
• Kennis van moderne leervormen en digitale leerplatformen.
• Ervaring met een LMS is een pluspunt.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Analytisch, zelfstandig en hands-on ingesteld.
• Goede kennis van het Nederlands en Engels.
• Groepsverzekering
• Maaltijdcheques
• Individuele hospitalisatieverzekering

Voordelen

• Uitdagende functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
• Ruimte voor opleiding en professionele ontwikkeling.
• 42 verlofdagen inclusief feestdagen.
• Maaltijdcheques.
• Hospitalisatieverzekering.
• Groepsverzekering.
• Aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen.