HR Officer

NOEL FRANKLIN; Oostkamp; On-site; EUR 32,364 - 44,640; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

Smartphone met abonnement

Laptop

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering als aanvullend pensioen

Eindejaarspremie

Uitgebreide opleidingsmogelijkheden

Goede work-life balans

Job summary

Een dynamische en familiale KMO zoekt een HR Officer in Oostkamp. In deze rol ben je verantwoordelijk voor administratie, ondersteuning aan HR-projecten en payrollverwerking. Je hebt een bachelor of masterdiploma en 3 tot 7 jaar ervaring. Naast een aantrekkelijk salaris van €2900-€4000 per maand, komen er tal van extralegale voordelen bij kijken, zoals maaltijdcheques en een goede work-life balans.

Qualifications

• 3 tot 7 jaar ervaring binnen een soortgelijke rol als HR Officer.
• Communicatief in het Nederlands en Frans.
• Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen.

Responsibilities

• Zorgt voor een vlotte administratie bij in- en uitdiensten.
• Biedt ondersteuning aan de HR Business Partners bij verschillende HR-projecten.
• Fungeert als back-up bij payrollverwerking.

Skills

Nauwkeurigheid

People skills

Mensgericht

Discreet

Administratief sterk

Education

Bachelor- of masterdiploma in een gerelateerd HR-domein

Job description

Wil jij deel uitmaken van een sterk HR-team waar jouw nauwkeurigheid en people skills écht het verschil maken? Krijg je daarnaast energie van een ondersteunende rol om mee na te denken over verschillende HR-optimalisaties? Dan is deze functie als HR Officer regio Oostkamp zeker iets voor jou! Lees snel verder en kom alles te weten over deze jobopportuniteit waar je geniet van een aantrekkelijk brutosalaris tussen €2900-€4000 aangevuld met tal van extralegale voordelen.

De functie inhoud
Hoe ziet jouw dag eruit als HR Officer?

• Je zorgt voor een vlotte administratie bij in- en uitdiensten, tijdsregistratie, personeelsdossiers...
• Daarnaast bied je ondersteuning aan de HR Business Partners bij verschillende HR-projecten
• Je fungeert als back-up bij payrollverwerking en het beantwoorden van medewerkersvragen
• Ook spring je bij in de rekrutering van arbeidersprofielen
• Tot slot hou je de HR-systemen up-to-date en denk je proactief mee over optimalisaties

Functieomschrijving

Wil jij deel uitmaken van een sterk HR-team waar jouw nauwkeurigheid en people skills écht het verschil maken? Krijg je daarnaast energie van een ondersteunende rol om mee na te denken over verschillende HR-optimalisaties? Dan is deze functie als HR Officer regio Oostkamp zeker iets voor jou! Lees snel verder en kom alles te weten over deze jobopportuniteit waar je geniet van een aantrekkelijk brutosalaris tussen €2900-€4000 aangevuld met tal van extralegale voordelen.

De functie inhoud
Hoe ziet jouw dag eruit als HR Officer?

• Je zorgt voor een vlotte administratie bij in- en uitdiensten, tijdsregistratie, personeelsdossiers...
• Daarnaast bied je ondersteuning aan de HR Business Partners bij verschillende HR-projecten
• Je fungeert als back-up bij payrollverwerking en het beantwoorden van medewerkersvragen
• Ook spring je bij in de rekrutering van arbeidersprofielen
• Tot slot hou je de HR-systemen up-to-date en denk je proactief mee over optimalisaties

Onze klant
Als HR Officer kom je terecht in een dynamische en familiale West-Vlaamse KMO met jarenlange ervaring in de distributie en logistiek van diepvriesvoeding. Het bedrijf bevindt zich in een sterke groeifase, maar blijft veel waarde hechten aan een persoonlijke aanpak en korte communicatielijnen. Als HR Officer krijg je de ruimte om te groeien en je verder te ontwikkelen binnen een stabiel bedrijf met toekomstperspectief. Zin om deel uit te maken van dit boeiende groeiverhaal regio Oostkamp? Wacht niet langer en laat van je horen!

Wie ben jij als HR Officer regio Oostkamp?

• Je bent in het bezit van een bachelor- of masterdiploma in een gerelateerd HR-domein
• Daarnaast kan je terugblikken op een 3 tot 7 jaar ervaring binnen een soortgelijke rol als HR Officer
• Naast Nederlands ook communicatief in het Frans? Aarzel dan zeker niet te solliciteren!
• Tot slot kan je jezelf omschrijven als mensgericht, discreet en administratief sterk
• Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
• Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
• Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updatenDe wettelijke aangifte indienen
• Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
• Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
• Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
• Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...)Loonstrookjes controleren
• Vast contract van onbepaalde duur met werkzekerheid op lange termijn
• Een aantrekkelijk brutosalaris tussen €2900-€4000, afhankelijk van jouw ervaring
• Aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
• Smartphone met abonnement en een laptop
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering als aanvullend pensioen
• Enkel en dubbel vakantiegeld
• Hier heerst een goede work-life balans waarbij iedere dag gewerkt wordt van 8u30 tot 17u
• Mogelijkheid tot één dag thuiswerk per week. Alleen zijn de HR-collega's zodanig graag bij mekaar dat quasi niemand deze standaard elke week opneemt!
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden om jouw kennis verder te ontwikkelen
• Hier kom je terecht in een tof en hecht team van 6 HR-collega's!

Aanbod

Vergoeding: min. 2900 - max. 4000 euro bruto per maand

What's in it for you als HR Officer regio Oostkamp?

• Vast contract van onbepaalde duur met werkzekerheid op lange termijn
• Een aantrekkelijk brutosalaris tussen €2900-€4000, afhankelijk van jouw ervaring
• Aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
• Smartphone met abonnement en een laptop
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering als aanvullend pensioen
• Enkel en dubbel vakantiegeld
• Eindejaarspremie
• Hier heerst een goede work-life balans waarbij iedere dag gewerkt wordt van 8u30 tot 17u
• Mogelijkheid tot één dag thuiswerk per week. Alleen zijn de HR-collega's zodanig graag bij mekaar dat quasi niemand deze standaard elke week opneemt!
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden om jouw kennis verder te ontwikkelen
• Hier kom je terecht in een tof en hecht team van 6 HR-collega's!

Benieuwd naar meer of eerder op zoek naar iets anders? Neem contact op en ontdek wat we voor jou als HR Officer kunnen betekenen!

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB.VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Rapporteer vacature Zit deze vacature meerdere keren in onze jobdatabank, is ze intussen ingevuld, bevat ze onjuiste info? Laat het ons weten.

Bekijk alle 1701 vacatures Meer info over dit bedrijf