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Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
Mentor-Escale, une asbl bruxelloise, propose un accompagnement social et éducatif pour les Mineurs Etrangers Non Accompagnés et jeunes exilés. Le poste requiert un Bachelor orienté finances/RH, des compétences Excel excellentes et une forte capacité de communication, en autonomie dans une petite équipe.
Le candidat idéal maîtrisera Winbooks, montrera rigueur et organisation, et adhérera aux valeurs pédagogiques de l’asbl.
Mentor-Escale est une asbl qui propose un accompagnement social et éducatif aux Mineurs Etrangers Non Accompagnés (MENA) et jeunes exilés :
Nous existons depuis plus de 30 ans, employons environ 20 ETP et avons nos bureaux à Bruxelles et à Namur.
- Titulaire d'une formation supérieure (Bachelor) à orientation financière et/ou RH.
- La connaissance et expérience du suivi d'un plan global de prévention est un atout.
- La connaissance de Winbooks est un atout.
- Très bon niveau en Excel.
- La transparence et la communication sont des points importants pour vous.
- Capable de s'intégrer dans une petite équipe/structure et de travailler en autonomie.
- Méthodique, rigoureux(se), organisé(e), structuré(e).
- Adhère aux valeurs/projet pédagogique de l'asbl.
- Une expérience dans le secteur associatif est un atout.
- Excellente capacité de communication écrite et orale.
Barème : 330.02 - échelle 1/55
Chèque repas de 6,00€
Déplacement en transport commun : domicile-lieu de travail 100% à charge de l'employeur.
Lieu de travail : Bruxelles
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