People & Culture Manager - Recruiting with Ownership (Remote)

Heizma

Wien

Hybrid

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Gehalt 40.000–60.000 brutto/Jahr
Ownership-Opportunity
Büro in Wien + Remote

Zusammenfassung

Heizma in Wien sucht eine engagierte Recruiter-Person mit Ownership, um die Pipeline zu füllen, Interviews zu führen und gemeinsam mit Hiring Managern die passenden Suchstrategien zu entwickeln.

Du gestaltest Onboarding, Feedback- und Development-Themen, pflegst Employer Branding und sorgst dafür, dass neue Kolleginnen ab Tag 1 ankommen. Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Büro in Wien und Remote, sowie ein leistungsorientiertes Gehaltspaket runden das Angebot ab.

Qualifikationen

  • 1–2 Jahre Erfahrung im Recruiting, HR oder People & Culture.
  • Eigenständig Bewerbungsgespräche geführt und Einschätzung zu Bewerbern abgegeben.
  • Erfahrung mit Active Sourcing oder Bereitschaft, es zu lernen.
  • Deutsch auf Muttersprache-Niveau, Englisch sicher.

Aufgaben

  • Anforderungsprofile mit Hiring Managern schärfen und Suchstrategie festlegen.
  • Active Sourcing über verschiedene Kanäle zur Kandidatengewinnung.
  • Screening-Calls und Interviews eigenständig führen und klare Empfehlungen geben.
  • Prozess von Anzeige bis Zusage steuern und klare Kommunikation sicherstellen.
  • Neue Kanäle testen und deren Erfolg messen.
  • Onboarding sicherstellen, dass neue Kolleg*innen ab Tag 1 ankommen.
  • Employer Branding sichtbar machen und Kulturthemen mitgestalten.
  • Zusammenarbeit mit HR-Admin bei Verträgen, Einstiegen und Austritten.

Kenntnisse

Active Sourcing
Recruiting
Bewerbungsgespräche führen
Deutsch Muttersprache
Englisch sicher

Jobbeschreibung

Heizma in Wien sucht eine engagierte Recruiter-Person mit Ownership, um die Pipeline zu füllen, Interviews zu führen und gemeinsam mit Hiring Managern die passenden Suchstrategien zu entwickeln.

Du gestaltest Onboarding, Feedback- und Development-Themen, pflegst Employer Branding und sorgst dafür, dass neue Kolleginnen ab Tag 1 ankommen. Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Büro in Wien und Remote, sowie ein leistungsorientiertes Gehaltspaket runden das Angebot ab.

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