Responsable de producción de contenidos

Progress Partners; United States; Remote; USD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Remoto por defecto

Horario flexible

Vacaciones ilimitadas

Presupuesto para aprendizaje y desar】o

Job summary

Progress Partners busca un Responsable de producción de contenidos para gestionar de principio a fin la creación de contenido para múltiples productos. Coordinará a especialistas internos y freelancers, supervisando flujos de trabajo con IA y asegurando entregas de alta calidad en plazos ajustados.

Trabajarás en un entorno remoto y asíncrono, con énfasis en criterios editoriales, gestión de proyectos y métricas de rendimiento para iterar futuras producciones a escala.

Qualifications

• 4+ años de experiencia en producción de contenidos o gestión editorial para productos digitales.

Responsibilities

• Planificar y gestionar la producción de contenidos en distintos productos, desde el brief hasta la publicación.
• Coordinar flujos de trabajo de contenido asistidos por IA, incluida la generación, revisión e importación a CMS.
• Preparar briefs, gestionar y revisar el trabajo de freelancers: redactores, productores de vídeo, editores, diseñadores instruccionales y especialistas en la materia.
• Encargarte de la producción de vídeo, incluidos vídeos generados con IA y subtítulos.
• Establecer y hacer un seguimiento de los plazos, la capacidad y los presupuestos de producción.
• Asegurarte de que el contenido pase a tiempo por controles de calidad, originalidad y localización.
• Supervisar el rendimiento e interacción con el contenido, y usar esos datos para orientar la producción futura.
• Mantener sistemas de producción reutilizables e independientes de la temática para lanzar rápidamente nuevas áreas de contenido.

Skills

Gestión de producción de contenidos

Gestión de freelancers

Planificación editorial

IA para contenidos

Gestión de proyectos

Comunicación escrita

Trabajo remoto/colaboración asincrona

Tools

CMS

Herramientas IA de vídeo

Job description

Acerca de Progress Partners

Progress Partners es una empresa tecnológica de rápido crecimiento que desarrolla y amplía plataformas SaaS y móviles de nueva generación. Combinamos creatividad y ejecución basada en datos para lanzar productos de gran impacto, entre ellos herramientas con IA, plataformas de productividad y software de flujos de trabajo, que utilizan millones de personas en más de 160 países.

Nuestro equipo global de especialistas en desarrollo de software, diseño de producto, crecimiento y analítica colabora en distintas zonas horarias para crear innovaciones que definan categorías. Trabajamos de principio a fin en todo el ciclo de vida del producto: diseño, desarrollo, lanzamiento y expansión.

Si te apasiona crear productos transformadores, Progress Partners es un lugar donde puedes dejar una huella duradera.

Acerca del puesto

Hola, soy Oleksandra, responsable de Localización y Contenidos en Progress Partners, y busco incorporar a una persona como Responsable de producción de contenidos para que se una a mi equipo. Creamos productos de consumo que van desde herramientas de utilidad hasta experiencias de bienestar y aprendizaje, y muchos de ellos se basan en contenido enriquecido dentro de la aplicación, como lecciones, cuestionarios, historias, vídeos y otros formatos, producido mediante una combinación de flujos de trabajo con IA, especialistas internos en contenidos y una red de profesionales freelance. Ahora estamos ampliando esta producción en varios productos a la vez y necesitamos a alguien que se encargue de todo el proceso a tiempo completo. Gestionarás la producción de contenidos de principio a fin, combinando criterio editorial y sólidas habilidades de gestión de proyectos para entregar grandes volúmenes de contenido de calidad en plazos ajustados. Coordinarás el trabajo de nuestros especialistas internos en contenidos y gestionarás directamente nuestra red de profesionales freelance, sin personas a tu cargo al principio.

Qué harás

• Planificar y gestionar la producción de contenidos en distintos productos, desde el brief hasta la publicación.

• Coordinar flujos de trabajo de contenido asistidos por IA, incluidos la generación, la revisión y la importación a nuestro CMS.

• Preparar briefs, gestionar y revisar el trabajo de profesionales freelance: redactores, productores de vídeo, editores, diseñadores instruccionales y especialistas en la materia.

• Encargarte de la producción de vídeo, incluidos los vídeos generados con IA y los subtítulos.

• Establecer y hacer un seguimiento de los plazos, la capacidad y los presupuestos de producción.

• Asegurarte de que el contenido pase a tiempo por los controles de calidad, las comprobaciones de originalidad y la localización.

• Supervisar el rendimiento y la interacción con el contenido, y utilizar esos datos para orientar la producción futura.

• Mantener sistemas de producción reutilizables e independientes de la temática, para que podamos lanzar rápidamente nuevas áreas de contenido.

Qué buscamos

• 4+ años de experiencia en producción de contenidos o gestión editorial para productos digitales, idealmente aplicaciones de aprendizaje.

• Experiencia gestionando a profesionales freelance y especialistas remotos a gran escala.

• Sólidas habilidades editoriales y un alto nivel de exigencia en cuanto a la calidad del contenido.

• Experiencia práctica con herramientas de IA para contenidos y vídeo.

• Gran capacidad de organización y experiencia gestionando varios proyectos a la vez.

• Comodidad trabajando con métricas y analizando el rendimiento del contenido.

• Sólidas habilidades de comunicación escrita y capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto y asíncrono.

• Comodidad asumiendo responsabilidades, con transparencia y una mentalidad orientada a resultados.

Se valorará

• Experiencia creando contenido de aprendizaje breve, como cursos, lecciones o cuestionarios.

• Experiencia con flujos de trabajo de contenido basados en CMS.

• Experiencia produciendo contenido en varios idiomas.

Durante tus primeros 90 días

• Hacerte cargo de la producción de contenidos de un próximo lanzamiento de producto y entregarlos según lo previsto.

• Configurar un flujo de trabajo y un sistema de seguimiento de la producción que se utilicen en todos los productos.

• Crear una red fiable de profesionales freelance para vídeo y otros formatos.

• Definir los controles de calidad y originalidad del contenido durante la producción.

Cómo trabajamos

Trabajamos completamente en remoto y estamos distribuidos en distintas zonas horarias. Por defecto, trabajamos de forma asíncrona, nos comunicamos por escrito y confiamos en que las personas cumplan objetivos, sin controlar las horas trabajadas. Las decisiones son transparentes, las responsabilidades están claras y tu trabajo será visible desde el primer día.

Proceso de selección

Hemos diseñado un proceso de selección transparente, respetuoso con tu tiempo y basado en una conversación auténtica en ambos sentidos. Queremos conocerte y que tú también nos conozcas. Siempre sabrás en qué fase estás, qué puedes esperar a continuación y cuánto tiempo llevará aproximadamente cada etapa.

• Primera entrevista con el equipo de Adquisición de Talento, 30 min

• Prueba para realizar en casa, 3 días

• Entrevista final con la responsable de Localización y Contenidos, 60 min

Qué ofrecemos

Creemos que el buen trabajo empieza por cuidar a las personas, y queremos que todas las personas de nuestro equipo dispongan del apoyo y los recursos que necesitan para prosperar tanto profesional como personalmente. Esto es lo que puedes esperar al unirte a nuestro equipo:

• Remoto por defecto: vive y trabaja donde te sientas más a gusto y seas más productivo. Nunca tendrás que trasladarte.

• Horario flexible: medimos los resultados, no el tiempo que pasas en el escritorio.

• Vacaciones ilimitadas: tómate el tiempo que necesites para descansar, recargar energías y dar lo mejor de ti.

• Presupuesto para aprendizaje y desarrollo: cursos, libros, conferencias, certificaciones, lo que te ayude a crecer.

• Ayuda para la oficina en casa y el bienestar: un presupuesto específico para acondicionar tu espacio de trabajo y cuidar tu salud.

• Un equipo pequeño, experimentado y colaborativo, donde tu trabajo es visible y tus decisiones importan.

• La oportunidad de crear productos que utilizan millones de personas en 160+ países.

Igualdad de oportunidades

Progress Partners ofrece igualdad de oportunidades y se toma muy en serio la creación de un equipo diverso e inclusivo. Aceptamos candidaturas de personas de todos los géneros, identidades y expresiones de género, orientaciones sexuales, edades, etnias, nacionalidades, religiones, discapacidades, neurotipos, situaciones familiares, contextos socioeconómicos y experiencias vitales.

Contratamos en función de las habilidades, la experiencia, el potencial y la afinidad con nuestros valores, nunca por características protegidas. Si necesitas adaptaciones durante el proceso de candidatura o de entrevistas, solo tienes que decírnoslo.