Менеджер по подбору персонала

Стройком

United States

Remote

USD 20,000 - 36,000

Part time

6 days ago

Be an early applicant

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Гибкий график

Удалённая работа

Возможность карьерного роста

Job summary

Стройком набирает сотрудников в удалённую команду по подбору персонала. Гибкий график и частичная занятость позволяют совмещать с учёбой и другими проектами. В обязанности входит полный цикл подбора, размещение вакансий и проведение собеседований онлайн.

Кандидаты будут оцениваться по навыкам поиска, рекламы вакансий и грамотной коммуникации. Описание возможностей роста и поддержки в компании приветствуется.

Qualifications

Обязателен поиск кандидатов и их привлечение
Умение размещать вакансии через собственные каналы
Грамотная речь и грамотная переписка
Быстрая обучаемость и адаптация к задачам
Инициативность, ответственность и ориентация на результат
Опыт не обязателен — всему обучим

Responsibilities

Полный цикл подбора персонала: поиск, отбор и выход кандидата на работу
Размещение вакансий на различных площадках; использование собственных рекламных каналов
Проведение телефонных и онлайн-собеседований
Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору
Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора

Skills

Поиск и привлечение кандидатов

Реклама вакансий собственными каналами

Грамотная устная речь

Умение обучаться

Инициативность и ответственность

Готовность работать удаленно

Job description

Описание

Мы — команда, которая ценит инициативу, честность и результат. У нас нет бюрократии и жёстких рамок — только поддержка, обмен опытом и реальные возможности для роста. Присоединяйся и стань частью нашей истории!

Задачи

Полный цикл подбора персонала: от поиска до выхода кандидата на работу
Размещение вакансий на различных площадках (если у тебя есть свои каналы рекламы — это твой плюс!)
Проведение телефонных и онлайн-собеседований
Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору
Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора

Требования

Готовность работать удалённо и самостоятельно организовывать свой рабочий день
Навыки эффективного поиска и привлечения кандидатов (особенно приветствуется опыт собственной рекламы вакансий)
Грамотная устная и письменная речь
Умение быстро обучаться и адаптироваться к новым задачам
Ответственность, инициативность, ориентация на результат
Опыт работы не обязателен — всему научим!
Будет плюсом: если у тебя есть свои каналы рекламы — это твой плюс!

Условия