Instructor Principal de Enfermería Práctica

Virginia Community College System; Suffolk (VA); On-site; USD 45,000 - 64,000; Part time

Job summary

Tidewater Community College busca un Instructor Capacitador II para apoyar el programa de Enfermería de Soluciones de Fuerza Laboral. Liderará el desarrollo y mantenimiento del currículo, apoyará a instructores, gestionará materiales y cumplirá con la Junta de Enfermería de Virginia.

El puesto es a tiempo parcial y requiere entrenamiento y coordinación con el equipo docente y administrativo para asegurar la calidad de las clases y la satisfacción de los estudiantes.

Qualifications

• Conocimiento integral y capacidad para gestionar procesos, procedimientos y múltiples prioridades en instrucción de atención médica.
• Capacidad para apoyar a instructores de atención médica a través de incorporation, coaching, comunicación de expectativas del curso e implementación de currículo.
• Conocimiento de las necesidades de capacitación en el sector de atención médica relacionadas con la fuerza laboral local.
• Demostración de capacidad para comunicarse y trabajar eficazmente con el personal docente, el personal y los estudiantes.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y tareas en un entorno de trabajo altamente complejo.
• Excelentes habilidades organizativas.
• Poseer una licencia activa RN o LPN, y al menos dos años de experiencia en enfermería.

Responsibilities

• Desarrollar, planificar y mantener el currículo de cursos de atención médica.
• Apoyar a instructores con implementación de contenido y gestión del aula.
• Programar cursos y exámenes VBON según sea necesario.
• Cumplir con políticas, procedimientos y estándares reglamentarios.
• Tareas administrativas relacionadas con las operaciones diarias de los cursos de atención médica.

Skills

Gestión de procesos

Coaching de instructores

Comunicación eficaz

Organización

Presentaciones orales/escritas

Education

RN o LPN licencia activa

Job description

Tidewater Community College busca un Instructor Capacitador II para apoyar el programa de Enfermería de Soluciones de Fuerza Laboral. Liderará el desarrollo y mantenimiento del currículo, apoyará a instructores, gestionará materiales y cumplirá con la Junta de Enfermería de Virginia.

El puesto es a tiempo parcial y requiere entrenamiento y coordinación con el equipo docente y administrativo para asegurar la calidad de las clases y la satisfacción de los estudiantes.