Digital product owner

БАНК УРАЛСИБ; USA; Hybrid; USD 120.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Гибридный формат работы

ДМС и партнерские скидки банка

Годовое премирование

Обучение и конференции

Zusammenfassung

БАНК УРАЛСИБ ищет IT-менеджера для руководства кросс-функциональной командой и организации взаимодействия внутри команды. В обязанности входит проведение ежедневных стендапов, планирования спринтов, ретроспектив и демонстраций стейкхолдерам.

Требуется практический опыт гибких методологий (Agile, Scrum, Kanban), знание веб-технологий, API, мобильной разработки и микросервисной архитектуры; опыт в ИТ-менеджменте, аналитике или тестировании будет преимуществом.

Qualifikationen

• Опыт управления командами по гибким методологиям.
• Глубокие знания веб-технологий, API, мобильной разработки и микросервисной архитектуры.
• Опыт работы системным аналитиком, тестировщиком или разработчиком в IT приветствуется.
• Умение планировать и контролировать сроки, бюджет и качество продукта.

Aufgaben

• управлять кросс-функциональной командой и организовывать взаимодействие внутри команды
• проводить ежедневные стендапы, планирование спринтов, ретроспективы и демонстрации
• мониторинг выполнения задач по срокам, бюджету и содержанию
• контроль качества выпускаемого продукта и организация тестирования
• запуск задач в продакшн и передача на сопровождение

Kenntnisse

Agile

Scrum

Kanban

Web technologies

APIs

Mobile development

Microservice architecture

Team leadership

IT project management

Jobbeschreibung

Описание

Описания нет

Задачи

управлять кросс-функциональной командой и организовывать взаимодействие внутри команды проводить регулярные мероприятия: ежедневные стендапы, планирование спринтов, ретроспективы, демонстрации результатов стейкхолдерам осуществлять мониторинг выполнения задач по срокам, бюджету и содержанию контролировать качество выпускаемого продукта, организовывать процесс тестирования обеспечивать запуск задач в продакшен и передавать на сопровождение

Требования

опыт работы на позиции ИТ-менеджер, менеджер ИТ-проектов, ИТ-лидер от 3 лет практический опыт управления командами по гибким методологиям (Agile, Scrum, Kanban) и работа с передовым стеком технологий технические знания (веб-технологии, API, мобильная разработка, микросервисная архитектура) опыт работы системным аналитиком, тестировщиком или разработчиком в ИТ

Условия

гибридный или полностью удаленный формат работы официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы и годовое премирование ДМС, скидки от партнеров банка позитивную и заряженную команду профессионалов и адекватное руководство среду для твоего развития через новые и сложные задачи участие в разработке уникальных продуктов, которыми пользуются миллионы клиентов (в том числе и мы) возможность влиять на рабочие процессы, улучшать их и делать удобными для себя и окружающих работу в среде, где приветствуется инициативность и поощряется нестандартный подход возможность профессионального и карьерного роста (у нас есть внутреннее обучение, возможность посещать конференции, митапы, хакатоны)