Bilingual HR Business Partner — Strategic People Leader

Ballester Hermanos, Inc.; Dorado (PR); Sur place; USD 70 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Ballester Hermanos, Inc. en Puerto Rico busca un HR Business Partner (HRBP) para actuar como asesor estratégico para líderes y alinear iniciativas de capital humano con los objetivos organizacionales.

Serás responsable de relaciones laborales, gestión del desempeño, desarrollo de talento y cumplimiento legal, fomentando una cultura de alto rendimiento y responsabilidad.

Trabajarás en sitio, con disponibilidad para viajar entre ubicaciones, y colaborarás estrechamente con operaciones y RR. HH.

Qualifications

• Titulación mínima en recursos humanos, administración de empresas o psicología organizacional.
• Preferible maestría en HR u desarrollo organizacional.
• Mínimo 3 años en roles similares; experiencia en operaciones de almacén, distribución o manufactura.
• Conocimientos en relaciones laborales, resolución de conflictos y clima organizacional.
• Capacidad para analizar datos y preparar informes estratégicos (Excel, Power BI).
• Bilingüe en inglés y español, escritura y lectura.

Responsabilités

• Gestionar relaciones laborales, investigaciones y cumplimiento legal.
• Administrar procesos de desempeño y planes de mejora.
• Supervisar permisos regulatorios, acomodaciones y trabajo flexible.
• Identificar roles críticos y planificar sucesión y movilidad interna.
• Alinear prácticas de HR con operaciones y continuidad del negocio.
• Analizar datos para informar decisiones y métricas de HR.
• Dar asesoría a la dirección y entregar informes confidenciales.

Connaissances

Relaciones laborales

Resolución de conflictos

Análisis de datos

Excel/Power BI

Comunicación

Bilingüe inglés/español

Formation

Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o Psicología Organizacional

Maestría en HR o Desarrollo Organizacional (preferida)

Outils

Workday

Excel

Power BI

Description du poste

Ballester Hermanos, Inc. en Puerto Rico busca un HR Business Partner (HRBP) para actuar como asesor estratégico para líderes y alinear iniciativas de capital humano con los objetivos organizacionales.

Serás responsable de relaciones laborales, gestión del desempeño, desarrollo de talento y cumplimiento legal, fomentando una cultura de alto rendimiento y responsabilidad.

Trabajarás en sitio, con disponibilidad para viajar entre ubicaciones, y colaborarás estrechamente con operaciones y RR. HH.