İnsan Kaynakları Uzmanı

Ithinka IT and IoT Technologies; Nilüfer; On-site; TRY 360,000 - 480,000; Full time

Job summary

Ithinka IT and IoT Technologies Bursa Nilüfer ofisinde tamamen ofisten çalışma ile teknoloji pozisyonları için uçtan uca işe alım süreçlerini yönetecek bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz. Lokasyonlar Bursa, İstanbul ve Kocaeli ekipleriyle yakın koordinasyon içinde çalışır; raporlama İK Müdürü'ne yapılır.

Aranan nitelikler: 5+ yıl İK deneyimi, özellikle teknik pozisyonlar için uçtan uca analizli süreçler; ileri Excel ve güçlü raporlama becerisi; İngilizce iletişim yeteneği.

Qualifications

• İnsan Kaynakları, işletme, çalışma ekonomisi veya psikoloji alanında lisans mezunu
• İK alanında en az 5 yıl deneyim, tercihen BT/teknoloji sektörü
• Uçtan uca işe alım süreçlerini yönetecek deneyim
• İşe alım, özlük işleri, bordro, çalışan ilişkileri ve yaşam döngüsü süreçleri bilgisi
• İş Kanunu ve mevzuata hakimiyet
• Bordro, puantaj, devam-devamsızlık ve izin süreçlerine ilişkin bilgi
• İleri düzey Excel ve güçlü raporlama becerisi
• İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce

Responsibilities

• Teknoloji ve teknik pozisyonlar için uçtan uca işe alım süreçlerini yönetmek
• İşe alım ihtiyaçlarını ve aday profillerini belirlemek için yöneticilerle yakın çalışmak
• Aday kaynaklama, ön eleme, mülakat, değerlendirme ve teklif süreçlerini yürütmek
• Teknoloji pozisyonları için güçlü ve sürdürülebilir yetenek havuzları oluşturmak ve yönetmek
• Aday iletişimini yönetmek ve olumlu bir aday deneyimi sağlamak
• Teklif, işe başlatma (onboarding) ve istihdam süreçlerini takip etmek
• Çalışan özlük dosyalarını ve İK dokümantasyonunu güncel tutmak
• İzin, devam-devamsızlık, puantaj ve çalışan bilgilerini takip etmek
• Çalışan ilişkileri süreçlerinde aktif rol almak
• Bordro süreçlerini takip etmek; bordro girdilerinin ve çalışan verilerinin doğru ve güncel olmasını sağlamak
• İK uygulamalarının İş Kanunu mevzuatına uygunluğunu takip etmek
• Düzenli İK raporları hazırlamak ve İK veri analizine destek olmak
• İK politika, prosedür ve uygulamalarının geliştirilmesine katkı sağlamak, İK projelerinde sorumluluk üstlenmek

Skills

İK tecrübesi

Uçtan uca işe alım

İngilizce

Excel

İletişim

Analitik beceriler

Çoklu görev

Proaktiflik

Çalışan ilişkileri

Raporlama

Education

İnsan Kaynakları alanında lisans

Tools

Excel

Job description

Ithinka olarak 2010'dan bu yana Bilgi Teknolojileri, Yazılım Geliştirme ve IoT Mühendisliği alanlarında yenilikçi çözümler sunuyoruz. Ekiplerimiz farklı sektörlerdeki müşterilerimize yönelik teknolojiler tasarlıyor ve geliştiriyor; büyümemize paralel olarak İK fonksiyonumuzu teknik işe alım ihtiyaçlarımıza uygun şekilde güçlendiriyoruz.

İK süreçlerimizde aktif rol alacak, özellikle teknoloji işe alımı konusunda güçlü bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz.

Bu pozisyonda, teknoloji pozisyonları için uçtan uca işe alım süreçlerini yönetirken; çalışan yaşam döngüsü süreçleri, özlük işleri, bordroya ilişkin süreçler, çalışan ilişkileri, İK raporlama ve İK projelerinde de sorumluluk alacaksınız.

Lokasyon: Bursa Nilüfer Uludağ Teknopark ofisimizde (tamamen ofisten çalışma). İstanbul, Bursa ve Kocaeli'ndeki ekiplerimizle yakın koordinasyon içinde çalışacaksınız. Raporlama: İK Müdürü'ne raporlanır.

Aradığımız Nitelikler

• İnsan Kaynakları, İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Psikoloji veya ilgili bölümlerden lisans mezuniyeti
• İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıllık deneyim, tercihen BT, teknoloji, yazılım veya benzer dinamik bir sektörde
• Özellikle teknik pozisyonlar için uçtan uca işe alım süreçlerini yönetmede güçlü, uygulamalı deneyim
• İşe alım, özlük işleri, bordro, çalışan ilişkileri ve çalışan yaşam döngüsü süreçlerini kapsayan geniş İK bilgisi
• İş Kanunu ve ilgili çalışma mevzuatına hakimiyet
• Bordro, puantaj, devam-devamsızlık ve izin süreçlerine ilişkin bilgi
• Güçlü raporlama ve analitik beceriler; ileri düzey Excel bilgisi
• İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce
• Güçlü iletişim, organizasyon ve zaman yönetimi becerileri
• Proaktif, çözüm odaklı ve sorumluluk sahibi bir yaklaşım; değişen önceliklere ve dinamik çalışma ortamına kolay uyum sağlayabilme
• Teknoloji yetenek piyasası ve işe alım dinamiklerine ilişkin iyi bir farkındalık

Görev ve Sorumluluklar

• Başta teknoloji ve teknik pozisyonlar olmak üzere uçtan uca işe alım süreçlerini yönetmek
• İşe alım ihtiyaçlarını ve aday profillerini belirlemek için işe alım yöneticileriyle yakın çalışmak
• Aday kaynaklama, ön eleme, mülakat, değerlendirme ve teklif süreçlerini yürütmek
• Teknoloji pozisyonları için güçlü ve sürdürülebilir yetenek havuzları oluşturmak ve yönetmek
• Aday iletişimini yönetmek ve olumlu bir aday deneyimi sağlamak
• Teklif, işe başlatma (onboarding) ve istihdam süreçlerini takip etmek; işe başlatma ve işten ayrılış süreçlerini yönetmek
• Çalışan özlük dosyalarını ve İK dokümantasyonunu güncel ve doğru tutmak
• İzin, devam-devamsızlık, puantaj ve çalışan bilgilerini takip etmek
• Çalışan ilişkileri süreçlerinde aktif rol almak, ihtiyaç halinde çalışanlara ve yöneticilere destek olmak
• Bordroya ilişkin süreçleri takip etmek; bordro girdilerinin ve çalışan verilerinin doğru ve güncel olmasını sağlamak, ilgili ekiplerle koordinasyon içinde çalışmak
• İK uygulamalarının İş Kanunu ve ilgili mevzuata uygunluğunu takip etmek
• Düzenli İK raporları hazırlamak ve İK veri analizine destek olmak
• İK politika, prosedür ve uygulamalarının geliştirilmesine katkı sağlamak, İK projelerinde aktif sorumluluk üstlenmek

Nasıl Bir Takım Arkadaşı Arıyoruz?

Ekibimizde açık iletişimi önemseyen, fikirlerini paylaşmaktan çekinmeyen ve geri bildirime açık çalışma arkadaşları arıyoruz. Kararları birlikte alan, birbirinin işini kolaylaştırmayı önceliklendiren bir ekip kültürümüz var. Bursa, İstanbul ve Kocaeli'ndeki ekiplerle düzenli olarak bir araya geliyoruz; bu yüzden farklı lokasyonlardaki ekiplerle de güçlü, güvene dayalı bağlar kurabilen bir iletişim tarzına sahip olmak bizim için önemli. Teknoloji sektörünün hızlı değişen gündemini takip etmeyi seven, öğrenmeye ve gelişmeye açık biriyle çalışmak isteriz.

Öğrenmeyi destekleyen bir kültürümüz var; bu pozisyonda tek bir alanda sınırlı kalmadan İK'nın farklı süreçlerinde yer alarak kendinizi geliştirme fırsatı bulacaksınız.

Teknoloji alanında güçlü bir geçmişe, geniş İK süreç bilgisine ve çalışan yaşam döngüsünü uçtan uca sahiplenebilecek bir yaklaşıma sahip deneyimli bir İK profesyoneliyseniz, sizinle tanışmak isteriz.