Systemförvaltare Lön / Lönekonsult

Järfälla kommun, Löneenheten; Järfälla kommun; Hybrid; SEK 446,400 - 613,800; Full time

Benefits offered by this job

Friskvårdsbidrag

Flexibel arbetstid

Job summary

Järfälla kommun, Löneenheten söker en systemförvaltare för att säkerställa stabil drift av lönesystemen. Tjänsten omfattar responsibilities and offers flexibilitet för distansarbete.

Du som har en utbildning inom lön med inriktning mot systemförvaltning, goda kunskaper i svenska och Excel samt erfarenhet av support, är välkommen att söka. Tillsvidareanställning erbjuds med möjlighet till friskvårdsbidrag.

Qualifications

• Utbildning inom lön, gärna med inriktning mot systemförvaltning, eller annan likvärdig utbildning.
• Stort intresse för systemfrågor, digitalisering och utveckling.
• Erfarenhet av systemrelaterad support till medarbetare och chefer.

Responsibilities

• Säkerställa stabil och korrekt daglig drift av systemen.
• Konfigurera lönesystemet och genomföra lönekörningar.
• Ge stöd till lönekonsulterna och hålla utbildningar.

Skills

Kunnig i löneprocessen

Systemförvaltning

Excel

God analytisk förmåga

Samarbetsförmåga

Education

Utbildning inom lön

Tools

Personec P

Job description

Vi söker en systemförvaltare till den centrala Löneenheten i Järfälla kommun. Tjänsten är en av två systemförvaltartjänster, och tillsammans utgör vi en del av ett löneteam som även består av en lönechef, elva lönekonsulter och en administratör.

Som medarbetare erbjuds du flexibel arbetstid och viss möjlighet till distansarbete. Du får även ett årligt friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling.

Arbetsuppgifter

• Säkerställa stabil och korrekt daglig drift av systemen.
• Se till att tolkning av lagar och avtal speglas i lönesystemet.
• Hantera incidenter och genomföra felsökning.
• Lägga ärenden och göra beställningar hos systemleverantörer och kommunens IT-avdelning.
• Konfigurera lönesystemet, tabellunderhåll, hantera filöverföringar och genomföra lönekörningar.
• Administrera behörigheter i lön- och HR-system.
• Planera versionsuppgraderingar och genomföra tester.
• Ta fram rutiner och instruktioner.
• Ge stöd till lönekonsulterna och övriga kollegor gällande systemfrågor, samt hålla utbildningar.
• Föreslå förbättringar utifrån digitaliseringens möjligheter för att uppnå högre kvalitet och effektivitet i löneprocessens alla delar, samt delta i projekt kopplade till systemutveckling och förändringsarbete.

Kvalifikationer

• Utbildning inom lön, gärna med inriktning mot systemförvaltning, eller annan likvärdig utbildning.
• Stort intresse för systemfrågor, digitalisering och utveckling.
• Arbetat med löneberedning och goda kunskaper om löneprocessen samt förståelse för hur den påverkar verksamheten och integrerade system.
• Goda kunskaper i svenska och i Excel.
• Meriterande om du har arbetat i Personec P.
• God analytisk förmåga, lösningsorienterad, planerar och strukturerar arbetet effektivt.
• Noggrann, ansvarstagande, starkt fokus på kvalitet.
• Erfarenhet av systemrelaterad support till medarbetare och chefer.
• God samarbetsförmåga och kommunicerar obehindrat med kollegor och leverantörer.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare.