Specialist, Solutions Delivery Digital

Randstad Portugal; Lisboa; Presencial; EUR 28 000 - 40 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Bónus anual

Formação e desenvolvimento

Plano de poupança Randstad

Resumo da oferta

A Randstad Portugal procura um Delivery Consultant para a área de Digital Talent Solutions, com foco no recrutamento de IT e na gestão de candidatos para clientes internos. O papel envolve planeamento, sourcing, entrevistas e negociação de pacotes de remuneração.

Requisitos incluem licenciatura/mestrado em RH, pelo menos 2 anos na consultoria de IT e bons conhecimentos de inglês. A empresa oferece formação, desenvolvimento e plano de poupança Randstad.

Qualificações

• Licenciatura ou mestrado em gestão de recursos humanos ou equivalente.
• Experiência de trabalho mínima de 2 anos na área de consultoria de recursos humanos de IT.
• Conhecimentos na área de IT e de números.
• Bons conhecimentos de inglês.

Responsabilidades

• Criar um plano de desenvolvimento do cliente e do candidato, em colaboração com o manager, para atingir os KPI's.
• Utilizar métodos de recrutamento (publicação de anúncios e networking) para alimentar regularmente a base de candidatos.
• Gerir o processo de recrutamento para clientes: pesquisa, entrevistas, briefing e negociação de pacotes de remuneração.
• Prestar suporte sobre questões salariais, desenvolvimento e progressão de carreira aos candidatos e clientes.

Conhecimentos

Conhecimentos de IT

Capacidade de análise numérica

Formação académica

Licenciatura ou mestrado em gestão de recursos humanos ou equivalente

Descrição da oferta de emprego

A Randstad, líder na área de soluções de trabalho e serviços de recursos humanos, pretende admitir um Delivery Consultant, para a sua estrutura interna, na área de Digital Talent Solutions.

Numa área em constante mudança e que tem sido alvo de várias transformações como a área de serviços de recursos humanos, terá a possibilidade de acompanhar os desafios do negócio contribuindo para ajudar a Randstad a desenvolver o mundo do trabalho. Na Randstad vai encontrar o desafio que procura, num ambiente criativo e colaborativo, onde existe uma boa relação trabalho-vida pessoal e a oportunidade de desenvolver a sua carreira.

• Criar um plano de desenvolvimento do cliente e do candidato, juntamente com o manager,para que seja possível atingir os KPI's estabelecidos para a função.
• Utilizar métodos de recrutamento, tais como a publicação de anúncios e networking paragarantir a alimentação regular de candidatos que corresponda às necessidades atuais efuturas dos clientes.
• Desenvolver e gerir o processo de recrutamento para clientes através da pesquisa e análise dos candidatos, briefing, preparação e organização de entrevistas. Quando necessário fazer anegociação de pacotes de remuneração para garantir que as necessidades e expectativas dos clientes são coerentes.
• Prestar suporte e aconselhamento sobre questões salariais, necessidades de desenvolvimento e oportunidades de progressão de carreira aos candidatos e a clientes para facilitar o processo de recrutamento

• Oportunidade de trabalhar na empresa líder do setor
• Potencial de crescimento profissional
• Bónus anual, dependendo dos resultados da empresa
• Oportunidades de formação e desenvolvimento
• Possibilidade de aderir a um plano de poupança Randstad

• Licenciatura ou mestrado em gestão de recursos humanos ou equivalente.
• Experiência de trabalho mínima de 2 anos na área de consultoria de recursos humanos de IT.
• Conhecimentos na área de IT e de números.
• Bons conhecimentos de inglês.