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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gi Group procura operadores de produção para uma empresa da zona de Vale de Cambra, com foco em operar máquinas CNC e disponibilidade para turno noturno. candidatura bem-vinda se motivado e responsável.
Apoie o processo produtivo, assegure qualidade, trabalhe em equipa e contribua para um ambiente seguro. Beneficia de formação inicial e perspetivas de continuidade.
Estamos a recrutador Operadores de Produção para uma empresa renomeada na zona de Vale de Cambra.
Se tem interesse em operar máquinas CNC e disponibilidade de trabalhar no turno da noite, faça a sua candidatura. Temos a OPORTUNIDADE certa para si.
REQUISITOS:Carta de condução e viatura própria;Disponibilidade para trabalhar em turnos fixos (preferencialmente com disponibilidade para horário noturno);Motivação, responsabilidade e vontade de aprender;(Experiência em funções industriais é valorizada, mas não obrigatória).
BENEFÍCIOS:Subsídio de Turno Noturno.Perspetiva de continuidade na empresa;Progressão de carreira.Integração numa empresa sólida e em crescimento, onde o talento e o empenho são valorizados;Oportunidade de emprego estável com perspetivas de continuidade;Formação inicial incluída, garantindo que estás preparado(a) para desempenhar as tuas funções com confiança.
RESPONSABILIDADES:Apoiar o processo produtivo e o funcionamento eficiente das linhas de produção;Assegurar a qualidade e o cumprimento dos procedimentos internos;Trabalhar em equipa para alcançar os objetivos definidos pela produção;Contribuir para um ambiente de trabalho seguro e organizado.
Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a banda salarial para esta função é de 920€ a 1100€ brutos mensal.
IRCT aplicável, de acordo com instrução da EUTT: O instrumento de regulamentação colectiva de trabalho aplicável às relações entre os outorgantes deste contrato é o Contrato Colectivo de Trabalho Contrato coletivo entre a Associação das Indústrias de Madeira e Mobiliário de Portugal - AIMMP e o Sindicato da Construção, Obras Públicas e Serviços – SETACCOP, estendido por PE publicada no BTE Boletim do Trabalho e Emprego 32 de 29 agosto 2024.
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial