Head Comercial (M/F)

Rollercoaster Group; Viseu; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Autonomia

Remuneração competitiva

Contacto direto com Administração/CEO

Job summary

A Rollercoaster Group procura um Head Comercial (M/F) para liderar a área comercial em Almada, com autonomia para expandir mercados, abrir portas e fechar negócios. A experiência anterior em cargos equivalentes é valorizada, com foco em resultados e gestão de equipas.

Oferecemos oportunidade de crescimento, contacto direto com a Administração/CEO e remuneração competitiva conforme experiência e desempenho.

Qualifications

• Experiência comprovada em desenvolvimento de negócio e aquisição de clientes.
• Capacidade de prospeção, negociação e fecho de negócio.
• Visão comercial e capacidade de transformar oportunidades em negócio.

Responsibilities

• Definir e implementar a estratégia comercial da empresa.
• Desenvolver novos mercados, clientes e oportunidades de negócio.
• Liderar o processo comercial desde prospeção até fecho de negócio e apresentação de propostas.

Skills

Experiência comercial

Visão de negócio

Negociação

Liderança

Tools

CRM

Job description

A Rollercoaster Group é uma empresa de organização de eventos que atua nos setores académico, social, corporativo e prestação de serviços externos. Fazemos também a gestão da Quinta do Vieira no Porto, da Quinta da Igreja em Gondomar e da Senhora do Penedo em Valadares.

A nossa missão é simples: Criar experiências impactantes.

Estamos num momento de crescimento e procuramos reforçar a nossa estrutura com a contratação de um/a Head Comercial (M/F) – Almada.

A oportunidade: Procuramos uma pessoa com forte experiência comercial, visão de negócio e ambição para assumir um projeto com impacto real no crescimento da empresa.

Esta não é uma função exclusivamente de gestão. Procuramos alguém que goste de estar no terreno, de abrir portas, conquistar clientes, negociar, fechar negócio e, simultaneamente, tenha capacidade para estruturar e desenvolver uma área comercial.

Será uma função com elevado grau de autonomia, proximidade à Administração e espaço para construir.

Para a pessoa certa, esta poderá ser uma oportunidade para assumir progressivamente uma posição de grande relevância dentro da organização.

Principais responsabilidades:

• Definir e implementar a estratégia comercial da empresa;
• Desenvolvernovosmercados, clientes e oportunidades de negócio;
• Liderar o processo comercial, desde a prospeção à negociação e fecho;
• Preparar, apresentar e negociar propostas comerciais e orçamentos;
• Identificaroportunidades de crescimento e novas fontes de receita;
• Desenvolverrelações comerciais de longo prazo com clientes e parceiros;
• Estruturar e acompanhar o pipeline comercial;
• Garantir a utilização e atualização do CRM;
• Definir e acompanhar objetivos e indicadores de performance comercial;
• Coordenar eacompanhar a atividade da equipa comercial;
• Identificaroportunidades de melhoria dos processos e da abordagem comercial;
• Acompanhar resultados, rentabilidade e evolução do negócio;
• Reportar diretamente à Administração/CEO.

Procuramos um perfil comercial sénior, orientado para resultados e com forte capacidade de iniciativa.

Valorizamos experiência anterior em funções como Head of Sales, Sales Manager, Business Development Manager ou equivalente, mas estamos igualmente disponíveis para conhecer profissionais com um percurso comercial sólido que estejam preparados para dar o próximo passo e assumir uma função de liderança.

Procuramos alguém que:

• Tenha experiência comprovada em desenvolvimento de negócio e aquisição de clientes;
• Seja confortável em prospeção, negociação e fecho;
• Tenha visãocomercial e capacidade para transformar oportunidades em negócio;
• Tenha capacidade para liderar, acompanhar e desenvolver pessoas;
• Saiba trabalhar com indicadores, pipeline e CRM;
• Tenha capacidade de análise e visão estratégica;
• Tenha energia, iniciativa e forte sentido de responsabilidade;
• Goste de ambientes dinâmicos e de construir processos, em vez de apenas os executar;
• Tenha ambição para crescer juntamente com o projeto.

Experiência na área dos eventos, hospitality, turismo, corporate ou serviços será valorizada.

O que oferecemos:

• Integração num grupo jovem, dinâmico e em crescimento;
• Um projeto com elevada autonomia e responsabilidade;
• Contacto direto com a Administração/CEO;
• Possibilidade real de crescimento profissional e de assumir responsabilidades crescentes na organização;
• Remuneraçãoadequada à experiência e perfil do candidato;
• Componente variável associada ao desempenho e aos resultados;
• A oportunidade deter um papel direto na construção e crescimento da área comercial.

Se és uma pessoa comercial, ambiciosa, orientada para resultados e procuras um projeto onde o teu trabalho possa realmente fazer a diferença, queremos conhecer-te.

Para mais informações sobre a empresa, visite o nosso site: https://rollercoaster.Pt/