Gardener NUSC

MateCareer; Albufeira; Presencial; EUR 10 000 - 13 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Marriott International - W Hotels, ubicado en Albufeira, busca un/a encargado/a de jardinería para garantizar la apariencia atractiva de los jardines del hotel. El rol implica mantenimiento de fuentes, macetas, césped y zonas ajardinadas, y apoyo en sistemas de riego.

Se requieren al menos 1 año de experiencia en labores similares y licencia de conducir válida. No se exige experiencia como supervisor; se valorará iniciativa y buena coordinación.

Qualificações

• Licencia de conducir válida.
• Al menos 1 año de experiencia laboral afín.
• Experiencia como supervisor no requerida.

Responsabilidades

• Supervisar los terrenos del hotel y mantener fuentes, macetas y detalles del terreno.
• Sembrar flores, césped, árboles y arbustos; mantener canteros mediante riego, poda y limpieza.
• Instalar, mantener y operar sistemas de irrigación; transportar equipos y provisiones.
• Cumplir políticas de seguridad y mantener uniforme y apariencia profesional.
• Realizar otras tareas de mantenimiento y limpieza de áreas exteriores.

Conhecimentos

Carnet de conducir válido

Formação académica

General Educational Development (GED)

Descrição da oferta de emprego

Additional Information

Job Number 26108538
Job Category Landscaping & Grounds
Location Estrada da Gale, Sesmarias, Albufeira, Portugal, Portugal, 8200-385VIEW ON MAP
Schedule Full Time
Located Remotely? N
Position Type Non-Management

Supervisar los terrenos del hotel a fin de asegurar una apariencia agradable. Mantener el aspecto de las fuentes, las macetas u otros detalles del terreno a través de la limpieza, sustitución o reparación. Sembrar flores, bulbos, césped, árboles y arbustos nuevos. Mantener los canteros, cestas y cajas mediante el riego, retiro de maleza, poda y otras tareas de mantenimiento. Reemplazar y transplantar árboles, flores y arbustos. Mantener los árboles y arbustos mediante la poda. Recortar los bordes del césped en áreas donde no llega la cortadora de césped. Cortar y recortar los bordes del césped, rastrillar las hojas y realizar otras tareas de mantenimiento del césped. Instalar, mantener y operar los sistemas de irrigación. Retirar y embolsar la basura de todos los botes de basura exteriores. Manejar camiones de volteo, tractores, camiones o vehículos utilitarios para transportar equipos, provisiones, materiales y desechos. Lavar, limpiar y reabastecer de combustible todos los equipos después de usarlos.

Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 50 libras (22,50 Kg) o su equivalente sin asistencia. Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (por ejemplo, para identificar defectos). Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tamaños y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinación entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escaleras de mano. Hacer uso continuo de destreza manual y habilidades motoras empleando con frecuencia ambas manos y funciones motrices finas. Ocuparse de la remoción de nieve y mantenimiento de hielo (si corresponde). Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.

Aptitudes Deseables

• Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).
• Experiencia laboral afín:Al menos 1 año de experiencia laboral afín.
• Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor.

Aptitudes Obligatorias

• Licencia o certificación:Carnet de conducir válido

En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.

La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.