Caracterização do cliente:
O Grupo T2 é uma empresa de recursos humanos, com mais de 10 anos de experiência em recrutamento no mercado nacional e internacional. Mantemos uma relação de proximidade, transparência e respeito com os nossos clientes e colaboradores. Procuramos atender às necessidades específicas de cada empresa cliente e colaboradora, oferecendo serviços de trabalho temporário, outsourcing e recrutamento e seleção. Estamos a recrutar Coordenador de operações logísticas para integrar projeto em empresa cliente, na zona de Lisboa.
Descrição de funções:
- Executar processos e procedimentos;
- Assegurar que os processos e procedimentos são implementados nas suas lojas;
- Reportar necessidades de recursos;
- Coordenar com as equipas de backoffice o estado da operação em tempo real;
- Fornecer suporte diário aos responsáveis de loja, orientando-os, resolvendo problemas e fornecendo informações necessários;
- Acompanhar a implementação de novos parceiros/clientes;
- Em caso de risco, reporta o risco atempadamente de forma a procurar soluções e minimizar impactos na operação;
- Garantir a informação sobre os seus recursos humanos atualizada junto dos departamentos intervenientes;
- Identifica oportunidades de inovação tecnológica, automação e otimização de processos.
Requisitos:
- Formação académica relevante, preferencialmente em Gestão, Administração de Empresas, Logística ou áreas relacionadas;
- Experiência anterior em funções de coordenação ou supervisão, preferencialmente em operações de retalho ou vendas;
- Excelentes capacidades de comunicação e capacidade para construir relações sólidas com diferentes stakeholders;
- Mentalidade estratégica, com capacidade para identificar problemas e propor soluções eficazes;
- Orientação para resultados, com fortes competências de resolução de problemas e tomada de decisão.
- Capacidade para gerir múltiplas tarefas e prioridades, com grande atenção ao detalhe e cumprimento de prazos.
- Disponibilidade para viajar com frequência.
- Experiência em logística e cadeia de abastecimento será valorizada.
Oferta:
- Condições salariais de acordo com a função;
- Modelo de trabalho híbrido e horário flexível;
- Outros benefícios complementares, como seguro de saúde, ginásio ou tickets de educação.