Coordenador/A De Conteúdos E Comunicação Digital

Greenpeace; Setúbal; Híbrido; EUR 32 000 - 52 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

25 dias úteis de férias

Resumo da oferta

Greenpeace procura um Coordenador/a de Conteúdos e Comunicação Digital para liderar a presença digital em Portugal. Reportando à Direção, será o principal arquiteto da comunicação online, desde a estratégia até à execução criativa.

Responsável por copywriting, produção audiovisual, gestão de redes sociais e campanhas de e-mail, com foco em mobilização social e angariação de fundos. Regime híbrido em Lisboa, 35h/semana.

Qualificações

• Mínimo de 3 anos em Comunicação Digital, Marketing Digital ou Gestão de Redes Sociais.
• Excelente domínio do português escrito, com foco em narrativas mobilizadoras e conversão.
• Fluência em Inglês (obrigatório); conhecimentos de Espanhol valorizados.

Responsabilidades

• Desenhar e gerir a estratégia global de conteúdos e o calendário editorial multinível.
• Criar textos persuasivos para campanhas nacionais e internacionais; adaptar conteúdos para redes sociais.
• Conceber materiais visuais e audiovisuais (infografias, imagens, Reels, vídeos) mantendo identidade de marca.
• Gerir presença diária nas redes sociais, engajamento e funil de conversão para ativistas e doadores.
• Criar e gerir campanhas de e-mail marketing e analisar KPIs (alcance, cliques, conversão).
• Gerir orçamento da área e relacionamento com fornecedores e agências.

Conhecimentos

Copywriting

Storytelling

Gestão de Redes Sociais

Análise de KPIs

E-mail Marketing

Formação académica

Licenciatura em Marketing/Comunicação

Ferramentas

HubSpot

Canva

CapCut

Adobe Creative Suite

Descrição da oferta de emprego

Coordenador/a de Conteúdos e Comunicação Digital Greenpeace (3FBBPW-099D7E5A) Lisboa, Portugal A Robert Walters encontra-se a recrutar um/a Coordenador/a de Conteúdos e Comunicação Digital para integrar GreenPeace Organização Internacional Sem Fins Lucrativos no setor da defesa do ambiente, em plena fase de expansão e consolidação da sua estrutura em Portugal. Reportando diretamente à Direção, o/a profissional será o principal arquiteto/a da presença digital da organização em Portugal.

A função abrange a gestão 360o da comunicação digital, da estratégia à execução criativa, gestão de redes sociais, redação de conteúdos e e-mail marketing focados no envolvimento da comunidade e mobilização social. Principais Responsabilidades

Estratégia e Calendário Editorial: Desenhar e gerir a estratégia global de conteúdos e o calendário editorial multinível, articulando as prioridades de 4 áreas (Comunicação, Campanhas, Mobilização e Angariação de Fundos). Copywriting e Storytelling

Produzir textos persuasivos e emotivos para campanhas nacionais e internacionais;
Adaptar temas complexospara diferentes formatos e redes sociais (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, YouTube e E-mail). Criação Visual e Audiovisual

Conceber e produzir materiais visuais (infografias, imagens, Reels, vídeos curtos e áudios), garantindo uma identidade de marca forte e inovadora. Gestão de Redes Sociais e Comunidade

Monitorizar a presença diária, gerir o engagement e aplicar estratégias de funil para converter seguidores em ativistas e doadores. E-mail Marketing e Otimização

Criar e gerir campanhas em editores Drag-and-Drop (ex: HubSpot);
Analisar KPIs (alcance,cliques, conversão) e implementar testes A/B. Gestão de Recursos

Controlar o orçamento da área e gerir a relação com fornecedores, produtores e agências. Experiência Profissional

Mínimo de 3 anos em Comunicação Digital, Marketing Digital ou Gestão de Redes Sociais. Redação

Excelente domínio do português escrito, com foco em narrativas mobilizadoras e conversão. Ferramentas

Experiência com edição visual/vídeo (Canva, CapCut e/ou Adobe Creative Suite) e plataformas de agendamento de redes sociais. Conhecimentos Técnicos

Domínio de plataformas de E-mail Marketing, funis de conversão e análise de KPIs. Idiomas

Fluência em Inglês (obrigatório);
Conhecimentos de Espanhol (valorizado). Perfil Pessoal

Organização, autonomia, resiliência, facilidade relacional, visão crítica e sensibilidade a causas sociais ou ambientais. Mobilidade

Disponibilidade para deslocações pontuais (ex: reuniões com a equipa em Madrid). Integração numa das maiores ONG ambientais do mundo.

Oportunidade de construir a presença digital da organização em Portugal. Trabalho colaborativo com equipas internacionais experientes. Regime híbrido sediado em Lisboa.

Carga horária de 35 horas semanais (segunda a sexta-feira).

Pacote remuneratório competitivo para o setor + 25 dias úteis de férias e tolerância de ponto no fim de ano.