Contact Center - Telemarketing

Contact Center - Telemarkting; Lisboa; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Formação inicial e acompanhamento

Integração numa equipa com apoio

Plano de desenvolvimento e progressão

Condições remuneratórias a indicar no 

Job summary

A Contact Center - Telemarkting em Lisboa procura uma pessoa comunicativa, orientada para objetivos e com vontade de crescer numa equipa comercial para representar marcas de referência. O papel envolve contactar e acompanhar potenciais clientes, identificar necessidades e apresentar soluções, cumprindo procedimentos comerciais e de qualidade, com foco em resultados.

Oferecemos formação inicial, integração numa equipa com apoio próximo e um plano de desenvolvimento e progressão.

Qualifications

• Procura-se pessoa comunicativa, dinâmica e orientada para objetivos.

Responsibilities

• Contactar e acompanhar potenciais clientes.
• Identificar necessidades e apresentar soluções.
• Cumprir procedimentos comerciais e de qualidade.
• Trabalhar objetivos individuais e de equipa.
• Boa capacidade de comunicação e argumentação.
• Atitude positiva, resiliência e foco em resultados.
• Gosto pelo contacto com clientes.
• Experiência comercial valorizada, mas não obrigatória.

Skills

Comunicação

Motivação para objetivos

Trabalho em equipa

Capacidade de argumentação

Job description

Procuramos uma pessoa comunicativa, dinâmica e orientada para objetivos, com vontade de crescer numa equipa comercial e representar marcas de referência.

Principais responsabilidades

• Contactar e acompanhar potenciais clientes
• Identificar necessidades e apresentar soluções adequadas
• Cumprir os procedimentos comerciais e de qualidade
• Trabalhar objetivos individuais e de equipa
• Boa capacidade de comunicação e argumentação
• Atitude positiva, resiliência e foco em resultados
• Gosto pelo contacto com clientes
• Experiência comercial valorizada, mas não obrigatória

O que oferecemos

• Formação inicial e acompanhamento contínuo
• Integração numa equipa com apoio próximo
• Plano de desenvolvimento e progressão
• Condições remuneratórias a indicar no anúncio final