Avaliador/a Imobiliário

HipoGes Iberia; Porto; Vor Ort; EUR 36.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A Hipoges Iberia procura um/a Avaliador/a Imobiliário para avaliar imóveis residenciais, comerciais, industriais e terrenos, com base nos valores de mercado nacionais.

As responsabilidades incluem avaliar imóveis sob gestão de terceiros, coordenar com equipas externas, realizar market research e apoiar a gestão de clientes, com especial atenção a documentação predial e classificação urbanística. Inglês Médio/Avançado é valorizado.

Qualifikationen

• Licenciatura relacionada com imobiliário e experiência relevante.
• Experiência mínima de 4/5 anos em funções similares.
• Capacidade de interpretar documentação predial e avaliações.

Aufgaben

• Avaliação e atualização de imóveis sob gestão de terceiros (CMVM e outros).
• Avaliação de imóveis REO e NPL sob gestão interna.
• Avaliação de imóveis em processos de Due Dilligence para gestão interna.
• Coordenação com equipas de avaliadores externos.
• Market research e tratamento de dados.
• Gestão de cliente.

Kenntnisse

Avaliação imobiliária

Análise documental

Classificação urbanística

Inglês Médio/Avançado

Números

Raciocínio crítico

Ausbildung

Licenciatura em Gestão Imobiliária

Licenciatura em Arquitetura

Licenciatura em Engenharia Civil

Tools

Excel

Jobbeschreibung

Avaliador/a Imobiliário

A Hipoges, fundada em 2008, é uma das plataformas líderes na Gestão de Ativos na Península Ibérica com mais de 48.5 mil milhões de ativos sob gestão. Com presença em Espanha, Portugal, Grécia e Itália e mais de 1.800 colaboradores por todo o mundo, a Hipoges trabalha para as principais instituições financeiras e investidores internacionais. A Hipoges presta uma vasta gama de serviços relacionados com a gestão de ativos que incluem:

• Serviços de consultoria no processo de avaliação e compra de portfolios
• Desenho de processos e implantaçãode instrumentos de gestão
• Desenvolvimento de soluções de servicing para diferentes tipos de ativos
• Departamento de consultoria para operações de aquisição de portfolios e investimento em parceria com os seus clientes.

Descrição

1] BREVE DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO

A principal missão desta função é a avaliação de imóveis, tendo em consideração os valores do mercado imobiliário a nível nacional, e aplicação de métodos de avaliação para imóveis residenciais, comerciais, industriais e terrenos.

2] RESPONSABILIDADES

• Avaliação e atualização de imóveis sob gestão de terceiros (CMVM e outros);
• Avaliação e atualização de imóveis REO e NPL sob gestão interna;
• Avaliação de imóveis em processos de DD (Due Dilligence) para gestão interna;
• Coordenação do trabalho com as equipas de avaliadores externos;
• Market research e tratamento de dados;
• Gestão de cliente.

Perfil

3] COMPETÊNCIAS

• Metodologias tradicionais e avançadas de avaliação imobiliária;
• Análise e interpretação de documentação predial;
• Análise e interpretação de classificação urbanística;
• Apetência para números;
• Espírito de análise crítico e proactivo;
• Capacidade metodológica;
• Forte relacionamento interpessoal;
• Registo ou elegível para se registar como Perito Avaliador na CMVM (mandatório);
• Valorizada inscrição como RICS ou REV;
• Línguas: inglês – Médio/Avançado;
• Informática: Excel – Médio/Avançado.

4] QUALIFICAÇÕES

• Habilitações Literárias: Licenciatura em Arquitetura, Engenharia Civil, Gestão Imobiliária, Gestão, Finanças (ou similares) e/ou outras relacionadas com imobiliário;
• Experiência: mínima de 4/5 anos em funções similares e fundamentalmente com vontade e ambição.

A Hipoges é uma entidade empregadora que promove oportunidades iguais e mantém um ambiente de trabalho livre de discriminação, onde as pessoas são tratadas com dignidade e respeito. A Hipoges não discrimina candidaturas em função de raça, etnia, nacionalidade, religião, idade, género, orientação sexual, deficiências ou qualquer outra característica protegida pela aplicabilidade da legislação. Aderimos a estes princípios em todas as dimensões da empregabilidade, incluindo recrutamento, contratação, formação, compensação, promoção e benefícios.