Jobs in Gdynia, Poland
Data Engineer | Data Analyst | BI Developer | MS Fabric | Mid | Senior @ 1dea
1dea
Remote Senior C Embedded Engineer – Open Source Impact
3mdeb sp. z o. o.
Senior Python AI Engineer - Remote, AI-Driven Apps
Kruko Sp. z o.o.
Remote Senior C Embedded Developer @ 3mdeb sp. z o. o.
3mdeb sp. z o. o.
Senior Python AI Developer @ Kruko Sp. z o.o.
Kruko Sp. z o.o.
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowSenior Python Engineer – Llm / Generative AI @ Rits Center
Rits Center
Senior C++ Embedded/Automotive Developer - Remote
SquareOne
Regular/Senior C++ Developer (k/m/*) @ SquareOne
SquareOne
Connect with headhunters to apply for similar jobsSenior Java Full-Stack Engineer | Remote & Cloud
Experis Polska
Senior Java Full-stack Developer with Angular @ Experis Polska
Experis Polska
Remote Senior Java Architect, Cloud-Native Platform
Cordion
Senior iOS Engineer — Remote, SwiftUI & CI/CD
1dea
Data Engineer | Data Analyst | BI Developer | MS Fabric | Mid | Senior @ 1dea
1dea
Senior Software Architect (Java) @ Cordion
Cordion
Senior Full-Stack Engineer – VR Startup, Remote
Aplikuj.pl
Senior Full Stack Developer -120-180 zł/h netto + VAT B2B. w Aplikuj.pl
Aplikuj.pl
Senior Full-Stack Developer — Zdalnie, Wpływ na architekturę
Aplikuj.pl
Senior Full Stack Developer -120-180 zł/h netto + VAT B2B. w Aplikuj.pl
Aplikuj.pl
Senior Frontend Engineer - React & Azure (Remote CET)
Mesh Systems LLC
Senior Frontend Engineer (React, Microsoft Azure) - 100% Remote (B2B Contract) @ Mesh Systems LLC
Mesh Systems LLC
Remote QA Automation Engineer (Mid/Senior) – Telecom
Tietoevry
Middle/Senior QA Automation Engineer - Tietoevry Create (m/f/d)
Tietoevry
Data Engineer Mid Senior
Job summary
Wiodąca firma IT w Lublinie poszukuje specjalistów na stanowisko Data Engineer/Analyst/BI Developer do pracy nad nowoczesnymi projektami w chmurze. Idealny kandydat powinien mieć doświadczenie z systemami baz danych, dobrą znajomość SQL oraz umiejętności w zakresie Microsoft Azure. Praca odbywa się w 100% zdalnie. Oferujemy elastyczne warunki współpracy oraz wynagrodzenie do 170 zł/h netto.
Qualifications
- Doświadczenie w pracy z bazami danych i hurtowniami danych.
- Bardzo dobra znajomość SQL.
- Doświadczenie w środowisku Azure lub Microsoft Fabric.
- Język angielski na poziomie min. B2.
- Umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej.
Responsibilities
- Rozwijanie projektów data & analytics w oparciu o Microsoft Azure.
- Praca z hurtowniami danych oraz raportowaniem.
- Wdrażanie nowoczesnych rozwiązań chmurowych.
Skills
Tools
Tryb pracy: 100% zdalnie
Forma współpracy: B2B (do 170 zł/h netto) | UoP – również możliwa
Rozwijamy projekty data & analytics oparte o ekosystem Microsoft Azure i Microsoft Fabric. Poszukujemy specjalistów Data o różnych profilach (Data Engineer, BI Developer, Data Analyst), którzy chcą pracować przy nowoczesnych rozwiązaniach chmurowych, hurtowniach danych oraz raportowaniu.
W projektach wykorzystujemy m. in. :
- Power BI (raporty i modele)
- Azure Functions (opcjonalnie)
- Microsoft Fabric – OneLake, Lakehouse / Data Warehouse, Data Pipelines, Notebooks (PySpark / SQL), Semantic Models, Power BI (raporty i modele)
- Azure Data Factory / Fabric Data Pipelines, Azure Synapse Analytics, Azure SQL / SQL Server, Azure Data Lake Storage (ADLS Gen2), Azure Functions (opcjonalnie)
- SQL (T‑SQL), Python (PySpark), DAX (dla profili BI / Analytics), Git / Azure DevOps
- doświadczenie w pracy z bazami danych i hurtowniami danych
- bardzo dobra znajomość SQL
- doświadczenie w środowisku Azure lub Microsoft Fabric
- język angielski na poziomie min. B2
- umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej
- doświadczenie z architekturą Lakehouse
- znajomość Power BI (modelowanie, DAX, performance)
- doświadczenie z PySpark
- znajomość CI/CD w Azure DevOps
- certyfikaty Microsoft (np. DP‑203, PL‑300)
Prosimy o CV w j. angielskim
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.