Sales Manager (Dolnyśląsk)

Mather Preston Marketing Limited; Wrocław; Hybrid; PLN 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Karta sportowa

Platforma kafeteryjna

Ubezpieczenie na życie

Budżet szkoleniowy

Job summary

EWL Global Services poszukuje Sales Managera do rozwijania nowej sprzedaży i budowania długofalowych relacji z klientami B2B. Mile widziane doświadczenie w usługach HR i outsourcingu.

Praca hybrydowa, z możliwością pracy w terenie, w oparciu o umowę o pracę lub B2B. Twoje zadania obejmą aktywne pozyskiwanie klientów, prowadzenie procesu sprzedaży od analizy potrzeb po podpisanie umowy oraz tworzenie ofert dopasowanych do wymagań biznesowych klienta.

Qualifications

• Minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B (mile widziane usługi HR, outsourcing, praca tymczasowa).
• Doświadczenie w sprzedaży aktywnej / hunter, pozyskiwaniu nowych Klientów.

Responsibilities

• Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów B2B i realizacja budżetu sprzedaży oraz marży.
• Sprzedaż pełnego portfolio usług EWL: praca tymczasowa, outsourcing, legalizacja, rekrutacje stałe, inne.
• Prowadzenie procesu sprzedaży w modelu doradczym – od analizy potrzeb, przez ofertę, po negocjacje i podpisanie umowy.
• Analiza rynku i konkurencji oraz identyfikacja potencjału sprzedażowego w regionie.
• Rozpoznawanie struktury decyzyjnej po stronie Klienta i dopasowanie komunikacji do różnych interesariuszy.
• Budowanie rozwiązań sprzedażowych w oparciu o kompetencje całej organizacji EWL.
• Przygotowywanie ofert, kalkulacji i prezentacji dopasowanych do realnych wyzwań biznesowych Klienta.

Skills

Negocjacje

Komunikacja biznesowa

Sprzedaż B2B

Analiza rynku

Relacje z klientem

Job description

Co roku ponad 170 milionów ludzi zmienia pracę i kraj zamieszkania. EWL jest w samym sercu tej zmiany, prowadząc kilkadziesiąt tysięcy rekrutacji w skali roku. Działamy w Polsce, Czechach, Słowacji, Rumunii, Niemczech, Holandii i na Litwie, planujemy kolejne ekspansje. Chcemy zrewolucjonizować międzynarodowy rynek pracy i robimy to naprawdę, stosując zaawansowane technologie oraz AI w naszej codziennej pracy. Jesteśmy jedyną firmą na rynku, która nie mówi „kandydat”, tylko Klient.

Dołącz do nas i buduj z nami nowoczesną i odpowiedzialną społecznie rekrutację międzynarodową .

Do wewnętrznych struktur EWL Global Services poszukujemy Sales Managera, który będzie odpowiedzialny za rozwój nowej sprzedaży i budowanie długofalowych relacji z klientami B2B.

• Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów B2B i realizacja budżetu nowej sprzedaży oraz marży.
• Sprzedażpełnego portfolio usług EWL: praca tymczasowa, outsourcing, legalizacja, rekrutacje stałe, inne.
• Prowadzenie procesu sprzedaży w modeludoradczym – od analizy potrzeb, przez ofertę, po negocjacje i podpisanie umowy.
• Analiza rynku i konkurencji oraz identyfikacja potencjału sprzedażowego w swoim regionie.
• Rozpoznawanie struktury decyzyjnej po stronie Klienta (produkcja, HR, zarząd) i dopasowanie komunikacji do różnych interesariuszy.
• Budowanie rozwiązań sprzedażowych w oparciu o kompetencje całej organizacji EWL.
• Przygotowywanie ofert, kalkulacji i prezentacji dopasowanych do realnych wyzwań biznesowych Klienta.
• Ponad 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B (mile widziane usługi HR, outsourcing, praca tymczasowa).
• Doświadczenie wsprzedaży aktywnej / hunter, pozyskiwaniu nowych Klientów.
• Umiejętność pracy z różnymi decydentami: kierownik produkcji, HR, zarząd.
• Motywacja do sprzedaży doradczej i realnego dowożenia wyników (nie „obsługa leadów”).
• Doświadczenie branżowe będzie atutem (HR, TSL, BHP, szkolenia, usługi dla przemysłu), ale nie jest warunkiem.
• Silne kompetencje komunikacyjne i negocjacyjne.
• Orientacja na cel, odpowiedzialność i samodzielność w działaniu.
• Czynne prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy w terenie.
• Język angielski na poziomie B2.
• Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, platforma kafeteryjna , ubezpieczenie na życie.
• Budżet szkoleniowy umożliwiający stałe podnoszenie kwalifikacji i rozwój kompetencji, a także zajęcia z językowa obcego.
• Współpracę hybrydową (w terenie) w oparciu o umowę o pracę / B2B.
• Możliwość kształtowania procesów i dużą autonomię w pracy.
• Wspierające środowisko pracy, w którym kładziemy nacisk na work-life- balance.
• Prac ę z doświadczonymi ludźmi, którzy zarówno cenią Twoją wiedzę jak i mogą podzielić się swoją.