Ledelses- og Organisasjonsutvikling Rådgiver

Asker kommune seksjon innovasjon; Asker; On-site; NOK 650,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Stor påvirkningsmulighet

Utvikling av ledelse i kommunen

Innovativt arbeidsmiljø

Fleksibel arbeidshverdag

Job summary

Asker kommune søker en erfaren rådgiver innen organisasjons- og ledelsesutvikling for midlertidig tiltredelse i 2 år, organisatorisk plassert i seksjon innovasjon. Rollen innebærer å utforme tiltak som styrker lederkompetansen og støtte lederne i nødvendige endringer i organisasjonen.

Du vil utvikle og gjennomføre lederutviklingsprogram for 2027-2029, omsette mål til konkrete læringsopplegg, og samarbeide tett med interne fagmiljøer og partnere.

Qualifications

• Relevant høyere utdanning innen organisasjonsutvikling, ledelse, pedagogikk eller lignende
• Erfaring med lederutvikling og veiledning av ledere, individuelt og i grupper
• Gjerne erfaring med utvikling og gjennomføring av lederutviklingsprogrammer
• Kompetanse og erfaring i fasilitering av ledergrupper og læringsprosesser
• Evne til å formidle fag på en tydelig og engasjerende måte
• Kompetanse i bruk av digitale verktøy i fagutvikling
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Responsibilities

• Utvikle og gjennomføre et lederutviklingsprogram som er planlagt for 2027-2029
• Omsette strategiske mål til konkrete utviklingstiltak og læringsopplegg
• Designe og gjennomføre samlinger, koordinere og administrere andre programmer og utviklingsprosesser som mentorprogram, onboarding nye ledere og talentutvikling
• Veilede ledere og ledergrupper
• Fasilitere læringsprosesser i små og store grupper
• Holde faglige innlegg og å bidra til praksisnære læringsopplevelser
• Samarbeide tett med interne fagmiljøer og eksterne partnere
• Bidra til videreutvikling av kommunens helhetlige arbeid med leder- og organisasjonsutvikling

Skills

Lederutvikling

Veiledning ledere

Lederskap og utvikling

Fasilitering av ledergrupper

Formidling av fag

Digitale verktøy i fagutvikling

Relasjonsbygging

Education

Høyere utdanning i organisasjonsutvikling/ledelse

Job description

Asker kommune søker en erfaren rådgiver innen organisasjons- og ledelsesutvikling for midlertidig tiltredelse i 2 år, organisatorisk plassert i seksjon innovasjon. Rollen innebærer å utforme tiltak som styrker lederkompetansen og støtte lederne i nødvendige endringer i organisasjonen.

Du vil utvikle og gjennomføre lederutviklingsprogram for 2027-2029, omsette mål til konkrete læringsopplegg, og samarbeide tett med interne fagmiljøer og partnere.