Helsefagarbeider - 2 x 20 % faste helgestillinger ved Greipstad Gamle Kirkeveg 14

Habilitering voksne vest, Kristiansand kommune; Greipstad; On-site; NOK 262,000 - 317,000; Part time

Benefits offered by this job

Turnus med arbeid i helg

Opplæring og veiledning

Job summary

Kristiansand kommune søker helsefagarbeider til to faste helgestillinger på 20 % ved Greipstad Gamle Kirkeveg 14. Stillingene fokuserer på relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid, med opplæring og veiledning. Autorisasjon og god norskkompetanse er nødvendig, og bilsertifikat er en fordel.

Arbeidet krever evne til å håndtere krevende situasjoner og kunne jobbe selvstendig og i team. Stillingen er knyttet til Kommunalenheten Livsmestring og passer for deg som ønsker å bidra til et godt liv for

Qualifications

• Har utdanning som helsefagarbeider.
• Autorisasjon for helsefagarbeider, omsorgsarbeider og hjelpepleier.
• Gode norskkunnskaper i skrift og tale.
• Sertifikat for bil, klasse B.

Responsibilities

• Utføre utfordrende og varierte arbeidsoppgaver med vekt på relasjonsbygging og miljøarbeid.
• Følge opp tiltak og planer for hver beboer.
• Praktisk bistand, pleie, stell/forflytning og veiledning i beboernes hjem.

Skills

Norskkunnskaper

Data som arbeidsverktøy

Bilsertifikat

Education

Helsefagarbeiderutdanning

Job description

Helsefagarbeider - 2 x 20 % faste helgestillinger ved Greipstad Gamle Kirkeveg 14

Stillingstittel Helsefagarbeider - 2 x 20 % faste helgestillinger ved Greipstad Gamle Kirkeveg 14

Kommunalenheten Livsmestring har ansvar for ulike tjenester, og utlyste stillinger er knyttet til Habilitering voksne vest som ledes av enhetsleder og avdelingsledere. Disse betjener ulike bofellesskap, aktivitetssentre og ambulerende tjenester.Vi jobber med å implementere positiv atferdsstøtte (PAS) som rammeverk.

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver, med hovedvekt på relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid.

Vi søker etter deg som er utdannet helsefagarbeider. Det åpnes opp for at studenter i et helsefaglig utdanningsløp også kan søke på stillingen.

Det kreves autorisasjon for yrkesgruppen helsefagarbeider, omsorgsarbeider og hjelpepleier.

• Erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming/autismespekter.

På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne stå i situasjoner som både enkeltvis og over tid kan være psykisk og fysisk krevende.

• Er lojal mot miljøregler, rutiner og beslutninger som er tatt.
• Er en trygg voksen og som gjennom den gode relasjonen finner gode løsninger.
• Har vilje og evne til å være med å skape et godt arbeidsmiljø.
• Kan jobbe selvstendig og i team.
• Mulighet for læring og faglig utvikling.
• Lønn etter tariff.

Kommunalenheten Livsmestring har ansvar for ulike tjenester, og utlyste stillinger er knyttet til Habilitering voksne vest som ledes av enhetsleder og avdelingsledere. Disse betjener ulike bofellesskap, aktivitetssentre og ambulerende tjenester.Vi jobber med å implementere positiv atferdsstøtte (PAS) som rammeverk.

Ønsker du å jobbe med mennesker? Kjenner du deg igjen i troen på at alle har iboene ressurser og styrker? Hos oss vil du bli en del av et team som jobber for å skape det gode liv sammen med mennesker med ulike funksjonsvariasjoner.

Vi har ledig 2 x 20 % faste helgestillinger ved avdelingGreipstad Gamle Kirkeveg 14 (arbeid hver 3. helg, med arbeid fredag ettermiddag).

Arbeidsoppgaver

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver, med hovedvekt på relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid.
• Følge opp tiltak og planer knyttet til hver enkelt beboer.
• Praktisk bistand, pleie, stell/forflytning og veiledning til beboerne i deres hjem.

Kvalifikasjoner

Vi søker etter deg som er utdannet helsefagarbeider. Det åpnes opp for at studenter i et helsefaglig utdanningsløp også kan søke på stillingen.

Det kreves autorisasjon for yrkesgruppen helsefagarbeider, omsorgsarbeider og hjelpepleier.

Vi søker etter deg som:

• Har gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.
• Kan bruke data som arbeidsverktøy.
• Har sertifikat for bil, klasse B.

Det er en fordel om du har:

• Erfaring fra arbeid med målrettet miljøarbeid.
• Erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming/autismespekter.
• Erfaring fra arbeid med utfordrende atferd

Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse.

Personlige egenskaper

På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne stå i situasjoner som både enkeltvis og over tid kan være psykisk og fysisk krevende.

For oss er det viktig at du:

• Forstår verdien av relasjonskompetanse og bruke denne.
• Er tillitsfull og omsorgsfull, samtidig som du må ha evne til å være tydelig og kunne veilede.
• Kan stå i utfordrende relasjoner over tid og tidvis evne å sette grenser.
• Er lojal mot miljøregler, rutiner og beslutninger som er tatt.
• Er en trygg voksen og som gjennom den gode relasjonen finner gode løsninger.
• Har gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter.
• Har vilje og evne til å være med å skape et godt arbeidsmiljø.
• Kan jobbe selvstendig og i team.
• Har evne og vilje til å bidra til å kunne stå på, ta initiativ og være løsnings-orientert.

Vi tilbyr

• En meningsfull jobb hvor du virkelig kan utgjøre en forskjell!
• Mulighet for læring og faglig utvikling.
• Varierte arbeidsoppgaver.
• Turnus med arbeid i helg.
• Lønn etter tariff.
• Opplæring og veiledning.

Kontaktinformasjon

Nina Krogsæter Abusland,Avdelingsleder,99319856

Arbeidssted

Gamle Kirkeveg 14

4645Nodeland

Nøkkelinformasjon:

• Arbeidsgiver: Kristiansand kommune
• Referansenr.: 5204818472
• Stillingsprosent: 20%
• Fast
• Søknadsfrist: 22.11.2026

Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9 000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadignye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Helse og mestring er ett av 6 direktørområder i Kristiansand kommune. Området har om lag 4 500 fast ansatte, et driftsbudsjett på 3,5 mrd. kr og består av 6 kommunalsjefsområder; Forvaltning og koordinering, omsorgssenter, livsmestring, helsefremming og inkludering, hjemmetjenester og rehabilitering og helse og mestringsdirektørens stab. Helse og mestring har ansvaret for å levere helse-, sosial- og omsorgstjenester til befolkingen i Kristiansand. Kristiansand kommune skal ha et høyt utviklingsfokus for å sikre bærekraftige tjenester. Det innebærer at oppgaver og funksjoner vil være i stadig utvikling.

Sterkere sammener vår visjon.De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdienepålag, på stell, på hugget.Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.

Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.

Miljøterapeut - 20 % fast helgestilling ved Greipstad gamle kirkeveg 14

Helgestillinger Hjemmetjenesten avd. Kjerrheia, Ytre Vågsbygd og Midtre Vågsbygd