Werkplekbeheerder

InWork LLC; Leiden; On-site; EUR 28,458 - 34,596; Full time

Benefits offered by this job

Vast maandsalaris tussen €2.550 en €3.100

8,33% vakantiegeld

Kosteloos certificeren (bijv. ITIL, AZ-900, MS-900)

Persoonlijke begeleiding en coaching

Job summary

Een toonaangevend IT-bedrijf in Zuid-Holland zoekt een Werkplekbeheerder om de IT-omgeving optimaal te houden. In deze rol ben jij het eerste aanspreekpunt voor werkplek gerelateerde vraagstukken, beheer je hardware, ondersteun je gebruikers en zorg je voor de implementatie van nieuwe systemen. Met een vast salaris tussen €2.550 en €3.100 en de mogelijkheid voor kosteloze certificering biedt dit bedrijf een kans voor groei in je IT-carrière.

Qualifications

• Ervaring met het beheren van werkplekken en ondersteuning bij technische problemen.
• Kennis van hardware-infrastructuur zoals laptops en printers.
• Bereidheid om nieuwe software en hardware soepel uit te rollen.

Responsibilities

• Zorgen dat werkplekken goed functioneren en optimaliseren van configuraties.
• Installeren en onderhouden van software op werkplekken.
• Uitrollen van nieuwe werkplekken en begeleiding van gebruikers.

Skills

Beheren van werkplekken (Windows 10/11, Microsoft 365)

Ondersteunen eindgebruikers

Documenteren van werkplekconfiguraties

Job description

Als Werkplekbeheerder ben je het eerste aanspreekpunt voor alle werkplek gerelateerde vraagstukken. Je zorgt ervoor dat de werkplekken goed functioneren en optimaliseert continu de software- en hardware configuraties. Je werkt samen met je team en de rest van de IT-afdeling om storingen op te lossen, updates uit te voeren en nieuwe systemen in te richten. Daarnaast heb je de verantwoordelijkheid voor het beheer van de devices van medewerkers en ondersteun je hen bij technische problemen.

Je zorgt ervoor dat nieuwe software en hardware soepel wordt uitgerold en ondersteunt gebruikers bij het inrichten van hun werkplekken. Je voert periodieke controles uit en zorgt dat alle werkplekken voldoen aan de bedrijfsnormen. Van het oplossen van technische issues tot het begeleiden van gebruikers bij nieuwe applicaties, jij zorgt ervoor dat alles blijft draaien.

• Beheren en optimaliseren van werkplekken (Windows 10/11, Microsoft 365).
• Beheren van de hardware-infrastructuur, zoals laptops, desktopcomputers, printers en randapparatuur.
• Installeren, configureren en onderhouden van software op werkplekken.
• Ondersteunen van eindgebruikers bij werkplek-gerelateerde problemen (hardware/software).
• Uitrollen van nieuwe werkplekken en applicaties, inclusief het begeleiden van gebruikers bij de inrichting.
• Documenteren van werkplekconfiguraties en storingen in het systeem.

Waarom dit bij jou past

Als Werkplekbeheerder weet jij hoe belangrijk een goed werkende werkplek is voor de productiviteit van een organisatie. Je hebt al ervaring met het beheren van werkplekken en wilt jouw skills verder ontwikkelen. Deze functie biedt jou de kans om verder te groeien in je IT-carrière met de juiste tools, ondersteuning en certificeringen.

Klaar om je carrière als Werkplekbeheerder een boost te geven? Reageer dan nu en start met het optimaliseren van werkplekken bij ons!

Wat kun jij van ons verwachten?

• Arbeidscontract voor bepaalde tijd met een vast maandsalaris tussen €2.550 en €3.100.
• 8,33% vakantiegeld.
• Kosteloos certificeren (bijv. ITIL, AZ-900, MS-900).
• Persoonlijke begeleidingb> en coaching, met een helder groeiplan richting verdere specialisatie of IT-beheerrollen.

Ben jij de Werkplekbeheerder die we zoeken?

Bewaartermijn Jouw gegevens worden gedurende twee jaar opgeslagen in onze database. Vlak voor het einde van deze periode nemen wij contact met jou op over de bewaring van jouw persoonsgegevens. Jij geeft dan aan of wij deze nog mogen bewaren of dat ze moeten worden geanonimiseerd.

Meer info? Lees onze privacy- en cookieverklaring voor meer informatie over het verwerken van jouw persoonsgegevens.

Het sollicitatieproces

Bedankt voor je sollicitatie. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie van één van onze recruiters.

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen en je cv en motivatie aansluiten bij de vacature, zullen we eerst contact met je opnemen voor een korte telefonische kennismaking. Beiden enthousiast? Dan plannen wij een intake bij ons op kantoor.

Tijdens het gesprek bij ons op kantoor bespreken we je ambities, je wensen en kijken wij samen naar geschikte functies. Aan de hand van dit gesprek gaan we op zoek naar een baan op niveau, met uitdaging en die jou biedt wat je nodig hebt om verder te groeien in de toekomst.

Hebben we een match? Dan doen wij jou een mooi voorstel!

Nieuwe baan!

Contract getekend en ready to go! Welkom bij InWork.