Strategic HR Partner for Fast-Growth Teams

EY

Amsterdam

Hybrid

EUR 90.000 - 130.000

Vollzeit

14 Tage+

Eine vollständige Bewerbung in einer Minute

Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.

Schaffe es an den ATS-Filtern vorbei

Benefits dieser Stelle

Hybride werken

Laptop en telefoon privé gebruik

34 vakantiedagen per jaar

Mobiliteitsbudget

Goed pensioen en jaarlijkse bonus

Zusammenfassung

EY-Parthenon zoekt een ervaren HR Manager die de HR-ondersteuning voor EY-Parthenon verzorgt en samenwerkt met leiders en partners om ambitieuze groeidoelstellingen te realiseren. Je neemt verantwoordelijkheid voor organisatieveranderingen, performance management en workforce planning binnen een dynamische praktijk.

De standplaats is Amsterdam, met maandelijkse aanwezigheid in Den Haag en incidentele reizen naar Rotterdam, Zwolle en Eindhoven.

Qualifikationen

Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen HR of HR-consulting.
Sterke advies- en stakeholdervaardigheden.
Analytisch sterk met ervaring in HR-data en managementinformatie.

Aufgaben

Sparringpartner voor business leaders en de Talent Leader op HR-thema's zoals performance management, workforce planning en beloningsvraagstukken.
Adviseer operationele en tactische HR-vraagstukken binnen een ambitieuze snelgroeiende praktijk.
Begeleid organisatieveranderingen en ondersteun leidinggevenden bij complexe HR-cases en verandertrajecten.
Analyseer HR-data en vertaal inzichten naar concrete acties en adviezen voor de business.
Draag bij aan strategische HR-projecten gericht op employee experience en organisatiedoelstellingen.

Kenntnisse

Stakeholdermanagement

Analytisch denken

Consultatieve vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

HR-advies

Ausbildung

HBO/WO in HRM, Bedrijfskunde of Psychologie

Jobbeschreibung