(Senior) Beleidsmedewerker onderwijs met aandachtsgebied kwaliteitszorg

University of Amsterdam; Amsterdam; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Uitgebreid verlof

Eindejaarsuitkering

Goede pensioenvoorziening

Studie- en ontwikkelingsmogelijkheden

Job summary

Universiteit van Amsterdam zoekt een (senior) beleidsmedewerker onderwijs met aandachtsgebied kwaliteitszorg. Je ontwikkelt universiteitsbreed beleid, adviseert over bestuurlijke keuzes en werkt aan implementatie en evaluatie van onderwijskwaliteit.

Je werkt nauw samen met faculteiten en opleidingen, verbindt verschillende belangen en perspectieven en houdt rekening met bestuurlijke prioriteiten. Je hebt een sterke analytische aanpak en uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en

Qualifications

• minimaal wo-werk- en -denkniveau
• minimaal vijf jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen het hoger onderwijs of een vergelijkbare complexe organisatie
• gedegen kennis van kwaliteitszorg en het accreditatiestelsel in het hoger onderwijs, waaronder de kaders en werkwijze van de NVAO
• ervaring met beleidsontwikkeling en advisering en het vermogen om complexe wet- en regelgeving te vertalen naar concrete adviezen
• een sterk analytisch vermogen, uitstekende communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit
• overtuigingskracht en het vermogen om uiteenlopende belangen te verbinden en constructief om te gaan verschillende perspectieven
• uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Je ontwikkelt en actualiseert universiteitsbrede beleidskaders en draagt bij aan de implementatie daarvan.
• Je werkt nauw samen met faculteiten, opleidingen en andere betrokkenen om draagvlak te creëren en uiteenlopende belangen te verbinden.
• Je adviseert over vraagstukken rond onderwijskwaliteit, kwaliteitszorg en accreditaties en werkt aan dossiers zoals opleidingsaccreditaties en kwaliteitsbeoordelingen.
• Je bereidt bestuurlijke besluiten voor en bewaakt de opvolging van besluiten; waar passend vertegenwoordig je academische zaken in overleggen.

Skills

Analytisch vermogen

Communicatieve vaardigheden

Bestuurlijke sensitiviteit

Overtuigingskracht

Vermogen belangen te verbinden

Mondelinge vaardigheden (Nederlands)

Schriftelijke vaardigheden (Engels)

Education

WO-niveau (werk- en denkniveau)

Job description

Wil jij bijdragen aan de kwaliteit en verdere ontwikkeling van het onderwijs aan de Universiteit van Amsterdam? Ben jij in staat complexe vraagstukken te doorgronden, verschillende belangen te verbinden en ook in een bestuurlijk uitdagende omgeving resultaten te bereiken? Dan maken we graag kennis met je.

Werken bij de UvA

Kom bij ons werken!

Binnen academische zaken zoeken we een (senior) beleidsmedewerker onderwijs met aandachtsgebied kwaliteitszorg. Je werkt aan strategische en complexe vraagstukken op het gebied van onderwijskwaliteit, kwaliteitszorg en de inrichting van het onderwijs. Je ontwikkelt universiteitsbreed beleid, adviseert over bestuurlijke keuzes en draagt bij aan de uitvoering en evaluatie daarvan. Je werkt daarbij nauw samen met faculteiten en opleidingen en weet verschillende belangen en perspectieven te verbinden om tot gedragen beleid te komen.

Je bent inhoudelijk sterk, bestuurlijk sensitief en gericht op samenwerking. Je weet verschillende belangen en perspectieven te verbinden en ook in complexe situaties voortgang te realiseren. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waarin vraagstukken niet altijd een eenduidige oplossing kennen. Je combineert overtuigingskracht met organisatiesensitiviteit en weet constructief om te gaan met uiteenlopende opvattingen en belangen. Je hebt oog voor de verschillen tussen faculteiten en opleidingen en krijgt energie van het werken aan gezamenlijke oplossingen voor vraagstukken die de hele universiteit raken.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

Je ontwikkelt en actualiseert universiteitsbrede beleidskaders en draagt bij aan de implementatie daarvan. Dit vraagt om intensieve samenwerking en afstemming met faculteiten, opleidingen en andere betrokkenen. Je weet uiteenlopende belangen te verbinden en draagvlak te creëren, maar kunt ook omgaan met tegengestelde perspectieven. Je houdt daarbij oog voor de verantwoordelijkheden van de verschillende partijen en de doelstellingen van de universiteit als geheel.

Samen met een directe collega kwaliteitszorg ben je een belangrijk aanspreekpunt voor faculteiten en opleidingen. Je adviseert over uiteenlopende vraagstukken rond onderwijskwaliteit, kwaliteitszorg en accreditaties. Je werkt aan uiteenlopende dossiers, waaronder opleidingsaccreditaties, instellingsbrede kwaliteitsbeoordelingen, de universitaire kwaliteitszorgcyclus en universiteitsbrede beleidskaders rond de inrichting en organisatie van het onderwijs. De precieze onderwerpen kunnen veranderen, afhankelijk van actuele ontwikkelingen en bestuurlijke prioriteiten.

Je volgt relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving en de kaders van de NVAO en adviseert over de betekenis daarvan voor de UvA. Je bereidt bestuurlijke besluitvorming voor, schrijft beleidsnotities en adviezen en bewaakt de opvolging van besluiten. Waar passend vertegenwoordig je academische zaken in interne en externe overleggen.

Dit vragen we

• minimaal wo-werk- en -denkniveau;
• minimaal vijf jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen het hoger onderwijs of een vergelijkbare complexe organisatie;
• gedegen kennis van kwaliteitszorg en het accreditatiestelsel in het hoger onderwijs, waaronder de kaders en werkwijze van de NVAO;
• ervaring met beleidsontwikkeling en advisering en het vermogen om complexe wet- en regelgeving te vertalen naar concrete adviezen;
• een sterk analytisch vermogen, uitstekende communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit;
• overtuigingskracht en het vermogen om uiteenlopende belangen te verbinden en constructief om te gaan verschillende perspectieven;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Dit bieden we jou

Een uitdagende baan waarin je bijdraagt aan de kwaliteit en ontwikkeling van het onderwijs aan de Universiteit van Amsterdam. Je komt te werken in een team van betrokken en enthousiaste collega's, op een centrale plek binnen de universiteit en midden in de stad.

Voor deze functie bieden we een dienstverband van 32 tot 38 uur per week voor de periode van een jaar met een proeftijd van twee maanden. Bij gelijkblijvende financiële en organisatorische omstandigheden, gebleken geschiktheid en voortzetting in dezelfde functie, is de intentie om een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aan te gaan.

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, € 4.925 tot € 7.573 bruto per maand op basis van een volledige werkweek van 38 uur. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder een ruime verlofregeling, een eindejaarsuitkering en een goede pensioenvoorziening. Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert zij medewerkers om zich blijvend te professionaliseren.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Sara Hoogeveen, hoofd Onderwijsbeleid, [e-mail] of via 06 38 84 41 49.

Hier ga je werken

Je komt te werken bij het team onderwijsbeleid van academische zaken, onderdeel van de universitaire bestuursstaf. Academische zaken staat onder leiding van de directeur academische zaken en richt zich op strategische vraagstukken rond onderwijs, onderzoek en impact. De afdeling ontwikkelt universiteitsbreed beleid en adviseert het college van bestuur en de faculteiten.

Binnen het team onderwijsbeleid werk je samen met collega’s die zich inzetten voor de ontwikkeling, kwaliteit en toekomstbestendigheid van het onderwijs aan de UvA. Het team staat onder leiding van de teamleider onderwijsbeleid. Je werkt nauw samen met je collega's, faculteiten, opleidingen en andere onderdelen van de universiteit.

Over de Bestuursstaf

Je wordt onderdeel van de universitaire bestuursstaf, die onder leiding staat van de Secretaris van de Universiteit. De bestuursstaf ondersteunt het college van bestuur en de faculteiten bij het formuleren van universitair strategisch beleid op het gebied van onderwijs, onderzoek en impact, financiën en huisvesting, informatietechnologie en HR. Stafafdelingen zorgen voor kaderstelling en tweedelijns control op hun domein. Stafdirecteuren dragen zorg voor de functionele coórdinatie binnen een ondersteuningsdomein.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.