Salarisspecialist

KBenP; Utrecht; Hybrid; EUR 38,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Contract met verlenging mogelijk

Job summary

De Politie zoekt een Salarisspecialist Verwerking & Kwaliteitscontrole die verantwoordelijk is voor de verwerking en controle van salarisbestanden voor circa 70.000 medewerkers. Je werkt in een team, hanteert het 4-ogen principe en bewaakt de kredietwaardigheid van de betalingen.

Je komt te werken in Zwolle/Rotterdam/Eindhoven, met mogelijkheden tot ontwikkeling via NIRPA en VNSa. Relevante ervaring met Youforce en salarissoftware is vereist, evenals bereidheid tot opleiding.

Qualifications

• Mbo-3 diploma of gelijkgestelde via EVC met cv en functiebeschrijving.
• Ruime ervaring met kantoorautomatisering, met name Excel.
• Praktijkdiploma loonadministratie (PDL) of bereid dit te behalen.

Responsibilities

• Verwerk en controleer aangeleverde bestanden en leid betalingsproces voor ongeveer 70.000 medewerkers.
• Werk in teamverband volgens het 4-ogen principe.
• Werk aan centrale salarisverwerking en controle volgens productiekalender.
• Beschikbaar en flexibel bij piekbelasting.

Skills

Excel

Education

MBO-3 diploma

PDL (praktijkdiploma loonadministratie)

Youforce-ervaring of vergelijkbare systemen

Tools

Youforce (Beaufort online)

Youforce Reporting

Gemal

Job description

## SalarisspecialistPolitieVan Asch van Wijckstraat 45, 3811 LP Amersfoort, UtrechtStartdatum 31 - 12 - 2026Einddatum 31 - 12 - 20273.768,09 p/m 24,15 p/u36 uur p/wDuur niet bekendNoord-BrabantOrganisatie en PersoneelPublicatiedatum: 20 september 2026Optie tot verlenging: Niets over bekend.Werkplek: Alleen op kantoor | De standplaats is Zwolle, Rotterdam of Eindhoven, dit is afhankelijk van je voorkeur op basis van woon-werk afstand, wel is Eindhoven de uitvalsbasis voor V&K in verband met het vierogen-principe. Er is een vaste kantoordag op woensdag in Eindhoven.Opleidingsniveau: MBOWerkervaring: Medior### Hoe ga jij impact maken?Je zal onderdeel worden van het Team Inkomen van de HR-Administratie. De HR-Administratie richt zich op de uitvoering van de personeels- en salarisadministratie, en is in vijf teams georganiseerd:* Inkomen* Inzetbaarheid* Loopbaan* Verbeteren & Vernieuwen* HR-Beheer.De Afdeling HR-Administratie zorgt voor de salarisverwerking en de administratie van personele wijzigingen voor de ruim 70.000 collega's bij de politie. Je gaat werken in ons Team Inkomen, met als standplaats Zwolle, Rotterdam of Eindhoven. Dit is afhankelijk van je voorkeur op basis van woon-werk afstand. In verband met het vierogen-principe is Eindhoven de uitvalbasis van het onderdeel V&K. Vanwege de veelvuldige afstemming met diverse ketenpartners zal je ook wel eens werkzaam zijn op andere locaties.Om de salarisverwerking zo optimaal mogelijk te laten verlopen is het team onderverdeeld in drie clusters: salaris, variabele inkomenscomponenten en vaste inkomenscomponenten. Cluster salaris bestaat uit 4 onderdelen: V&K (Verwerking en Kwaliteitscontrole), A&V (Advies en Verbetering), R&I (Regelgeving en Inrichting) en S&O (Salaris en Ondersteuning). Bij het onderdeel V&K is deze vacature vacant.Je komt terecht in een dynamisch team, waarbij veel ruimte is voor zelfontplooiing. In het kader van een ontwikkelingstraject van salarisprofessionals van de politie word je ingeschreven bij het Nederlands Instituut van Register Payroll Accounting (NIRPA) en moet je jaarlijks de vereiste studiepunten behalen. Je wordt ook lid van de Vereniging van Nederlandse Salarisadministrateurs (VNSa).**Wat ga je doen?**Als salarisspecialist Verwerking & Kwaliteitscontrole (V&K) verwerk en controleer je de aangeleverde bestanden en leid je het verdere betalingsproces in goede banen om te komen tot de maandelijkse uitbetaling voor ongeveer 70.000 medewerkers. De werkzaamheden worden in teamverband uitgevoerd waarbij het 4-ogen principe van toepassing is.Vanuit V&K wordt de centrale salarisverwerking en de controle in verschillende stappen uitgevoerd aan de hand van een strakke productiekalender met afhankelijkheden van derden.Bijzonderheden:De functie kan de indruk wekken dat alle voorkomende werkzaamheden van een salarisadministrateur onderdeel uitmaken van het takenpakket. In de praktijk is dit echter niet het geval. V&K is een specialisme gericht op grootschalige digitale bulkverwerking en controles en niet op verwerking van individuele salarissen van medewerkers. T.b.v. de maandelijkse centrale salarisverwerking (die ongeveer 2 weken duurt) wordt vooraf een jaarplanning gemaakt. Als je ingeroosterd bent is het belangrijk dat je alle werkdagen volledig beschikbaar bent om de werkzaamheden uit te kunnen voeren. Als je tijdens die periodes meer uren moet werken kunnen deze in onderling overleg op een ander moment worden opgenomen.### Eisen* Je hebt een diploma op mbo-3 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.* Aantoonbare ruime ervaring met kantoorautomatisering met name Excel.* Praktijkdiploma loonadministratie (PDL) of je bent bereid dit te behalen (dit is een functie-eis).* Kennis en ervaring met de uitvoering en inrichting van personeels- en salarissystemen van Youforce (Beaufort online, Youforce Reporting en Gemal) of vergelijkbare systemen.### Wensen en competenties### Competenties* Je bent enthousiast en kan zelfstandig binnen een team werken, kansen zien en uit jezelf zaken oppakken.* Je bent stressbestendig; ook tijdens piekbelasting blijf je nauwkeurig werken.* Voor collega's ben je gemakkelijk aanspreekbaar en samenwerken is je op het lijf geschreven.* Je denkt in oplossingen en niet in problemen.* Je bent flexibel inzetbaar als het werk daarom vraagt.### Organisatie & TeamVoor onze eindklant de **Politie** is administratieve partner op zoek naar **Salarisspecialist**.Je zal onderdeel worden van het Team Inkomen van de HR-Administratie. De HR-Administratie richt zich op de uitvoering van de personeels- en salarisadministratie, en is in vijf teams georganiseerd:* Inkomen* Inzetbaarheid* Loopbaan* Verbeteren & Vernieuwen* HR-Beheer.De Afdeling HR-Administratie zorgt voor de salarisverwerking en de administratie van personele wijzigingen voor de ruim 70.000 collega's bij de politie. Je gaat werken in ons Team Inkomen, met als standplaats Zwolle, Rotterdam of Eindhoven. Dit is afhankelijk van je voorkeur op basis van woon-werk afstand. In verband met het vierogen-principe is Eindhoven de uitvalbasis van het onderdeel V&K. Vanwege de veelvuldige afstemming met diverse ketenpartners zal je ook wel eens werkzaam zijn op andere locaties.Om de salarisverwerking zo optimaal mogelijk te laten verlopen is het team onderverdeeld in drie clusters: salaris, variabele inkomenscomponenten en vaste inkomenscomponenten. Cluster salaris bestaat uit 4 onderdelen: V&K (Verwerking en Kwaliteitscontrole), A&V (Advies en Verbetering), R&I (Regelgeving en Inrichting) en S&O (Salaris en Ondersteuning). Bij het onderdeel V&K is deze vacature vacant.Je komt terecht in een dynamisch team, waarbij veel ruimte is voor zelfontplooiing. In het kader van een ontwikkelingstraject van salarisprofessionals van de politie word je ingeschreven bij het Nederlands Instituut van Register Payroll Accounting (NIRPA) en moet je jaarlijks de vereiste studiepunten behalen. Je wordt ook lid van de Vereniging van Nederlandse Salarisadministrateurs (VNSa).### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 3.768,09 p/m o.b.v. € 24,15 p/u en 36 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.