A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Gemeente Lochem zoekt een Projectleider Zorg en Veiligheid om de samenwerking tussen zorg en veiligheid te versterken en een toekomstbestendige aanpak te realiseren. Je werkt aan strategische visie, implementatie en bestuurlijke afstemming binnen de gemeente.
Je begeleidt beleidsvorming en coördineert overlegstructuren op uitvoerend en ambtelijk niveau, met aandacht voor escalatiepreventie en samenwerking tussen verschillende teams in de gemeente.
Voor Gemeente Lochem zoeken wij een Projectleider Zorg en Veiligheid. Je werkt aan een betere, integrale samenwerking tussen zorg en veiligheid. Verschillende landelijke en regionale ontwikkelingen vragen om een toekomstbestendige inrichting van Zorg & Veiligheid. Je gebruikt de uitkomsten van een zelfscan en een analyse van de beleids- en uitvoeringsstructuur om de benodigde ontwikkelopgaven verder vorm te geven.
Je ondersteunt de ontwikkeling van Stevige Lokale Teams en geeft opvolging aan de uitkomsten van de zelfscan ‘Leidraad Werken aan Veiligheid’. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
’t Baken is het centrale loket voor vragen over jeugd, zorg, werk en inkomen.
Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de beleidsterreinen Zorg & Veiligheid. Daarbij geef je sturing aan de uitwerking die op de verschillende beleidsterreinen nodig is en versterk en richt je overlegstructuren in op uitvoerend, ambtelijk en bestuurlijk niveau.
Ook draag je bij aan de Aanpak Voorkoming Escalatie (AVE). Je zorgt ervoor dat bestaande werkprocessen, werkafspraken en overlegstructuren aansluiten op deze aanpak. Daarnaast coördineer je werkprocessen, stem je werkafspraken af en richt je overleggen in voor de aanpak van vraagstukken die mensen van alle leeftijden raken.
Je komt terecht in een informele organisatie die samen met inwoners werkt aan een prettige leefomgeving. De organisatie staat voor mensgericht werken, gezamenlijk eigenaarschap, verbinding, vitaliteit en slagvaardigheid. Je werkt samen met collega’s uit verschillende teams aan complexe maatschappelijke opgaven. De lijnen zijn kort en verantwoordelijkheden liggen laag in de organisatie.