Maatschappelijk werker Kindertoeslagaffaire (KOT)

Select EXCELLENT; Zuid-Holland; Hybrid; EUR 29.000 - 42.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Gemeente Katwijk zoekt een tijdelijke maatschappelijk werker voor inwoners die getroffen zijn door de kinderopvangtoeslagaffaire. Je biedt integrale psychosociale en praktische ondersteuning en werkt aan doelen en een hulpverleningsplan, met aandacht voor persoonlijke omstandigheden en belastbaarheid.

Je werkt nauw samen met consulenten en andere hulpverleners, begeleidt de uitvoering en draagt bij aan een warme overdracht naar reguliere dienstverlening.

Qualifikationen

• Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring in sociaal-maatschappelijk en publieke gezondheidsdomein.
• Minimaal 1 jaar ervaring als maatschappelijk werker Kindertoeslagaffaire in de afgelopen 3 jaar.
• Bereidheid om Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen.
• Eigen laptop, telefoon en toebehoren meenemen; geen IT-middelen beschikbaar gesteld.
• Beschikbaar voor 32 uur per week vanaf 23 november 2026.

Aufgaben

• Pak zelfstandig hulpverleningstrajecten voor gedupeerde ouders en gezinsleden op.
• Onderzoek psychosociale en praktische hulpvragen en ondersteuningsbehoeften.
• Stel doelen en een hulpverleningsplan op en begeleid de uitvoering.
• Ondersteun bij het stabiliseren van persoonlijke en gezinssituatie en verhoog de zelfredzaamheid.
• Bewaak voortgang en organiseer passende hulp.
• Stem af met Consulent Kinderopvangtoeslagaffaire en betrokken professionals.
• Draag bij aan samenwerking binnen wijkteam en ontwikkeling van hulpverlening.
• Rond af en verzorg warme overdracht naar reguliere dienstverlening.

Kenntnisse

Empathie

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Samenwerken

Vertrouwelijkheid

Jobbeschreibung

Jouw functie:

Gemeente Katwijk zoekt een tijdelijke maatschappelijk werker voor inwoners die zijn gedupeerd door de kinderopvangtoeslagaffaire en hun gezinsleden. Zij kunnen te maken hebben met samenhangende problemen op het gebied van welzijn, relaties, opvoeding en zelfredzaamheid. Eerdere ervaringen met overheidsinstanties kunnen hebben geleid tot wantrouwen en een verminderde bereidheid om hulp te aanvaarden.

Je biedt integrale psychosociale en praktische ondersteuning en houdt daarbij rekening met de persoonlijke omstandigheden, belastbaarheid en ervaringen van inwoners. Samen met hen stel je doelen en een hulpverleningsplan op. Je begeleidt de uitvoering, organiseert passende hulp en werkt waar mogelijk toe naar afronding en een warme overdracht naar de reguliere dienstverlening van de gemeente. Je werkt nauw samen met de Consulent Kinderopvangtoeslagaffaire, die ondersteuning vanuit de SPUK-regeling verzorgt, en draagt bij aan de samenwerking binnen het wijkteam.

De opdracht is voor 32 uur per week, start op 23 november 2026 en duurt 12 maanden, met de mogelijkheid tot tweemaal 6 maanden verlenging. Hybride werken is mogelijk en de werkdagen worden in overleg bepaald. Je neemt deel aan reguliere werkoverleggen, legt verantwoording af aan de opdrachtgever of een leidinggevende en vervangt een vaste werknemer. De selectiegesprekken staan gepland op 10 november 2026 tussen 13.30 en 15.30 uur.

Jouw profiel:

Je bent een empathische maatschappelijk werker die zich kan inleven in gedupeerde ouders en hun gezinnen. Je brengt complexe hulpvragen analytisch in kaart, brengt structuur aan in hulpverleningstrajecten en bewaakt de voortgang. Je werkt samen met consulenten, collega's en andere hulpverleners en blijft professioneel en doelgericht bij weerstand, conflictsituaties en complexe casuïstiek.

Taken:

• Pak zelfstandig hulpverleningstrajecten voor gedupeerde ouders en hun gezinsleden op.
• Onderzoek psychosociale en praktische hulpvragen en ondersteuningsbehoeften op verschillende leefgebieden.
• Stel samen met inwoners passende doelen en een hulpverleningsplan op en begeleid de uitvoering.
• Ondersteun inwoners bij het stabiliseren van hun persoonlijke en gezinssituatie en het versterken van hun zelfredzaamheid.
• Bewaak de voortgang, signaleer aanvullende hulpbehoeften en organiseer passende hulp.
• Stem de ondersteuning af met de Consulent Kinderopvangtoeslagaffaire en andere betrokken professionals.
• Draag bij aan de samenwerking binnen het wijkteam en de verdere ontwikkeling van de hulpverlening aan gedupeerden.
• Rond de ondersteuning waar mogelijk af en verzorg een warme overdracht naar de reguliere dienstverlening van de gemeente.

Eisen:

• Je bent uiterlijk 23 november 2026 beschikbaar voor 32 uur per week.
• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal-maatschappelijke en publieke gezondheidsdomein.
• Je hebt in de afgelopen 3 jaar minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als maatschappelijk werker Kindertoeslagaffaire.
• Je neemt een eigen laptop, telefoon en toebehoren mee; er worden geen IT-middelen beschikbaar gesteld.
• Je scoort tijdens het selectiegesprek op elke genoemde competentie minimaal een voldoende.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag overleggen.

Wensen:

• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het zelfstandig begeleiden van complexe psychosociale, financiële en/of maatschappelijke problematiek.
• Je hebt aantoonbaar een training of cursus professionele gespreksvoering afgerond.
• Je hebt ervaring met psychosociale en praktische ondersteuning aan gedupeerde ouders van de kinderopvangtoeslagaffaire en/of hun gezinsleden.
• Je hebt ervaring met het zelfstandig begeleiden van KOT-gedupeerden.
• Je hebt ervaring met ondersteuning van KOT-gedupeerden in samenwerking met een KOT-consulent of vergelijkbaar ondersteuningsteam.
• Je hebt ervaring met vergelijkbare hersteltrajecten voor gedupeerden van overheidsfalen.
• Je hebt ervaring met kwetsbare inwoners of gezinnen met complexe financiële en psychosociale problematiek, ook zonder directe KOT-ervaring.
• Je hebt ervaring met het inventariseren en analyseren van hulpvragen, opstellen van hulpverleningsplannen, bewaken van de voortgang en afstemmen met betrokken professionals.
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen, aanpassen en/of verbeteren van werkprocessen binnen maatschappelijk werk of hulpverlening.
• Je hebt relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten en bij soortgelijke organisaties.