Over de functie
Wil jij in de keuken kijken bij veel en diverse organisaties? En zou je deze organisaties willen helpen met het vertalen van de organisatiedoelen naar heldere structuren, functies, rollen en loopbaanpaden? Ben je analytisch, nieuwsgierig en wil je écht weten hoe een organisatie in elkaar steekt en ben je niet bang om een kritische vraag te stellen?
Over de functie
Wil jij in de keuken kijken bij veel en diverse organisaties? En zou je deze organisaties willen helpen met het vertalen van de organisatiedoelen naar heldere structuren, functies, rollen en loopbaanpaden? Ben je analytisch, nieuwsgierig en wil je écht weten hoe een organisatie in elkaar steekt en ben je niet bang om een kritische vraag te stellen? Wij zijn op zoek naar enthousiaste consultants die het organisatie adviesvak willen leren of die hier al aan hebben geproefd en een volgende stap willen maken.
Jouw rol als Junior Consultant Organisatieinrichting
- Verhelderen van de klantvraag aan de hand van interviews en werksessies;
- Opbouwen van je eigen klantportefeuille;
- Bijdragen aan een passende inrichten van de organisatie, zodanig dat deze de realisatie van organisatie doelstellingen ondersteunt door het vertalen van de strategie in heldere organisatiestructuren;
- Verduidelijken en inzichtelijke maken van (ondelinge) verantwoordelijkheden binnen organisaties en functies o.a. door interviews en in werksessies;
- Ontwerpen van functie- en competentiemodellen;
- Ontwikkelen van functiematrices op basis van functiewaardering waardoor onderlinge verhoudingen tussen functies inzichtelijk en uitlegbaar worden gemaakt;
- Adviseren ten aanzien van performance management, gedrag, ontwikkeling en loopbaanpaden.
Wie ben jij?
- Je bent analytisch en nauwkeurig;
- Je bent nieuwsgierig, kan snel schakelen en je past je makkelijk aan de diversiteit van klantrelaties aan;
- Je hebt een creatief denkvermogen en krijgt energie van nieuwe dingen bedenken samen met de klant;
- Je vindt het leuk om uit te zoeken wat de best passende oplossing is bij een klant(vraag) en schrikt er niet van om na te denken over uitdagingen/oplossingen die je nog niet eerder hebt ervaren.
Wat vragen wij?
- Master in Bedrijfskunde en affiniteit met (strategische) organisatievraagstukken en projectmanagement;
- 0 tot 2 jaar werkervaring in een commerciële, klant- en resultaatgerichte omgeving;
- Je hebt een ondernemende en zelfstandige instelling en bent analytisch en kritisch;
- Je hebt ervaring of affiniteit met klantcontact, werkt zelfstandig en bouwt graag mee aan een groeiende praktijk;
- Je bent communicatief sterk en spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.
Wat bieden wij?
- Aantrekkelijke en complete arbeidsvoorwaarden: een marktconform met een variabele beloning passend bij de verantwoordelijkheid en impact van je rol. Aangevuld met vakantiedagen, mobiliteit en pensioen.
- Het beste van twee werelden: de inhoudelijke scherpte en kwaliteit van een high-end consultancybureau, gecombineerd met de wendbaarheid en betrokkenheid van een ondernemende organisatie.
- Verantwoordelijkheid, autonomie en ondernemerschap: je krijgt vanaf het begin verantwoordelijkheid in projecten en richting klanten. Daarbij heb je de ruimte om initiatief te nemen met de support van ervaren collega’s.
- Samenwerken in een toegankelijke omgeving: je werkt in een omgeving waarbij besluitvorming dichtbij is en ideeën snel ruimte krijgen.
- Flexibel werken met sterke verbinding: hybride werken is mogelijk met daarnaast momenten waarop we elkaar opzoeken voor samenwerking, kennisdeling en teamactiviteiten zoals inspirerende sessies en het Highberg Festival!
Over Highberg
Highberg is een Europees transformatieadviesbureau. We ondersteunen organisaties bij het realiseren van hun strategische ambities door richting te combineren met uitvoering.
Wij geloven dat duurzame verandering ontstaat wanneer inhoudelijke expertise en menselijke dynamiek in balans zijn. Daarom werken we nauw samen met onze klanten. Niet alleen als adviseur, maar als partner in realisatie.
Onze teams combineren analytische diepgang met pragmatisme en bouwen aan oplossingen die niet alleen werken op papier, maar juist in de praktijk.
Leer meer over Highberg
Over Highberg
Highberg is ontstaan uit negen boutique adviesbureaus, elk met expertise in organisatorische, digitale en duurzaamheidstransformaties. We zijn er trots op een B Corp-gecertificeerd bedrijf te zijn, omdat we ernaar streven om zorg te dragen voor onze planeet, de maatschappij en onze medewerkers.
Werken bij Highberg
- In 'Be Committed' streven collega's onvermoeibaar naar een blijvende positieve impact op onze klanten, de maatschappij en het milieu. We kenmerken ons door onze ondernemersgeest en onze gezamenlijke inzet voor het algehele succes van het bedrijf.
- 'Be Better' draait om ons geloof in continu leren en verbeteren, en we bieden je mogelijkheden om te groeien en je te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. We streven naar de hoogste kwaliteits- en professionaliteitsnormen in alles wat we doen.
- En tot slot, maar zeker niet minder belangrijk, gaat, 'Be You' over het aanmoedigen om jezelf volledig te zijn op je werk, plezier te hebben en diversiteit en inclusie te omarmen. Wij streven ernaar om een persoonlijke band op te bouwen met onze klanten en collega's, en zo langdurige, vertrouwensvolle relaties op te bouwen.